Привет! В нашу команду dar.io нужен драйвовый и проактивный Development Manager, который возьмет на себя управление процессами разработки и станет связующим звеном между бизнесом и технологиями. Если ты умеешь наводить порядок в хаосе, понимаешь код на уровне техдока и горишь идеей повышения эффективности команды — велкам к нам!
Кто мы?
DAR — это международная экосистема технологических проектов. С 2015 года мы трансформируем идеи в продукты, которыми пользуются сотни тысяч людей. Мы строим будущее в финтехе, логистике, медиа и образовании. Среди наших проектов: darlean.kz, naiza, dossym, 5Q media и не только.
Что нужно будет делать
Это роль «менеджера по всем важным вопросам», где фокус смещен на организацию и прозрачность процессов.
- Бизнес- и системный анализ: понимать боли заказчика, собирать бизнес-требования и превращать их в понятные задачи.
- Планирование и координация: отвечать за планирование релизов и фичей, следить за дедлайнами и тем, чем именно загружена команда.
- Agile-менеджмент: проводить планирования, работать со сторипоинтами в Jira и вести документацию по фичам в Confluence.
- Отчетность: готовить аналитику по выполненным и невыполненным задачам, рассказывать о прогрессе руководству на еженедельных оперкомах.
-
Эффективность: постоянно искать способы улучшить работу команды и устранять любые блокеры.
Что мы ждем от тебя
- Образование: высшее образование, связанное с ИТ.
- Опыт: ты уже управлял ИТ-командой и знаешь, как работают процессы разработки изнутри.
-
Hard Skills:
- Свободное владение Jira, Confluence и принципами Agile.
- Английский на уровне B2 (нужно свободно читать техническую документацию).
- Навык написания четких и понятных отчетов.
-
Soft Skills: мы ищем энергичного, «живого» и инициативного человека. Тебе должно быть не всё равно на результат.
Условия и бенефиты
- People Based культура: мы ценим людей и их идеи, строим среду доверия.
- Прозрачность: полностью «белое» оформление, работа строго по закону.
- Отпуск: 28 календарных дней в году.
- Wellness: предоставляем 150 000 ₸ в год на спорт и здоровье.
-
Драйв: работа в быстрорастущей экосистеме с минимумом бюрократии и максимумом возможностей для реализации.
Дальнейшие этапы
Отклик + сопроводительное письмо: расскажи о своем опыте управления ИТ-командой и поделись метриками, которые ты внедрял(а).
Первичное знакомство.
Встреча с Техлидом (Lead).
Финальное интервью с CTO.
Если ты любишь драйв, умеешь договариваться и хочешь стать «двигателем» разработки в DAR — присылай резюме. Давай строить будущее вместе!