INCORE GROUP — многопрофильный торгово-производственный холдинг, объединяющий компании, работающие в сфере комплексного снабжения, производства и промышленного строительства.
Функциональные обязанности:
В сфере локального (внутреннего) делопроизводства и обеспечения законности документации по взаимодействию с государственными органами и финансовыми институтами:
- учет и систематизация правоустанавливающих документов имущества юридических лиц и уставных документов;
- юридическая экспертиза, подготовка и участие совместно с другими структурными подразделениями в подготовке проектов локальных нормативных актов (инструкций, положений, приказов и пр.), принимаемых в Дивизионе;
- подготовка проектов официальной корреспонденции (писем, запросов и др.), регистрация договоров залога и дополнительных соглашений к нему.
В сфере договорно-правовой работы:
-составление проектов договоров, сопровождение от стадии заключения до исполнения обязательств;
- проверка контрагентов на благонадежность для дальнейшего принятия решений;
- самостоятельная подготовка и участие совместно с другими структурными подразделениями в подготовке проектов договоров, их юридическая экспертиза, визирование, представление руководству Дивизиона предложений по устранению выявленных в ходе экспертизы договоров несоответствий действующему законодательству и интересам компаний;
- оформление доверенностей и других документов, связанных с обеспечением заключения и исполнения договоров;
- составление дополнительных соглашений к договорам
В сфере претензионно-исковой работы:
- подготовка на основании информации, полученной от других подразделений Дивизиона претензий и исков, отзывов на претензии и иски;
- систематизированный учет и хранение претензий, исков, отзывов на претензии и других документов, связанных с претензионно-исковой работой.
- подготовка писем-уведомлений о возврате первичной бухгалтерской документации, подписания гарантийных писем по возникшим обязательствам, актов сверки взаимных расчетов, протоколов разногласий.
Требования:
- высшее юридическое образование;
- опыт работы более 5 лет;
- знание законодательства РК, порядка заключения договоров;
- грамотная речь (устная и письменная);
- умение работать с большим объемом информации в сжатые сроки;
- стрессоустойчивость в работе.
- стабильную заработную плату;
- возможность карьерного роста и развития в группе компаний;
- обучение у ведущих тренеров Казахстана;
- официальное трудоустройство согласно законодательству Республики Казахстан;
- дружный коллектив и лояльное руководство.