LAB Industries

Специалист по сопровождению контрактов (команда закупок)

Не указана
  • Москва
  • От 3 до 6 лет
  • Договорная работа
  • Английский — B1 — Средний

В связи с расширением активности компания ЛАБ Индастриз ведет поиск в команду закупок, группу сопровождения контрактов

Обязанности:

  • Ведение переговоров по согласованию договоров и/или дополнительных соглашений с российскими и иностранными контрагентами
  • Подготовка шаблонов договоров/договорных документов и обеспечение согласования договоров и дополнительных соглашений с контрагентами и подразделениями Компании (сбор замечаний, снятие разногласий)
  • Контроль соответствия договорных документов действующему законодательству РФ, нормативным документам Компании и договоренностям сторон
  • Взаимодействие с контрагентами на предмет урегулирования вопросов/разногласий, возникающих в период преддоговорных и договорных отношений.
  • Выявление и оценка контрактных рисков
  • Внесение данных по договорным документам в программные продукты (1С ДО Документооборот) в соответствии с требованиями Компании; согласование договоров в 1С ДО, отслеживание статуса согласования и подписания

Требования:

  • Высшее юридическое/экономическое образование, доп.образование в области договорной работы
  • Знание ВЭД
  • Знание условий инкотермс 2020
  • Опыт работы по сопровождению закупочных контрактных моделей (толлинг, контрактное производство, давальческая схема)
  • Англ.язык (upper-intermediate+)
  • Продвинутый пользователь Excel
  • Опыт работы с 1С Документооборот приветствуется
  • Уверенный пользователь пакета MS Office
  • Способность работать с большим объемом документов
  • Контроль рабочих процессов в режиме многозадачности
  • Аккуратность, внимание к деталям, ответственность
  • Про-активная позитивная жизненная позиция, высокая коммуникабельность, стрессоустойчивость, легкообучаемость, открытость к новым знаниям

Условия:

  • Уровень компенсации обсуждается индивидуально (оклад + бонус)
  • ДМС и страхование жизни (после прохождения 3-х мес испытательного срока)
  • Гибридный график работы (3 дня офис, 2 дня удаленно)
  • 31 календарных дней отпуска
  • Программа поддержки сотрудников (well-being)
  • Возможности для дальнейшего развития
  • Возможность присоединиться к яркой культуре доверия и сопричастности