FIT SERVICE

Менеджер по подбору персонала

От 80 000 RUR
  • Новосибирск
  • От 1 года до 3 лет
  • Внутренний подбор персонала
  • Внутренние коммуникации
  • Подбор персонала

FIT SERVICE — международная сеть автосервисов №1 по версии Forbes. Наша управляющая компания — центр стратегии, технологий и развития всей сети. Именно здесь мы формируем сильную команду, которая управляет бизнесом.

Кого ищем?

Менеджера по подбору персонала для управляющей компании. Ты будешь закрывать разные вакансии — от уникальных специалистов до лидеров команд, общаться с заказчиками и обеспечивать качественный найм.

Что ты будешь делать :

  • Формировать команду УК — закрывать вакансии всех уровней быстро и качественно;

  • Проводить встречи с руководителями департаментов: обсуждать потребности, определять критерии отбора, находить решения;

  • Создавать яркие вакансии, которые привлекают лучших кандидатов;

  • Работать с откликами, проводить телефонные интервью и сопровождать кандидата от первого контакта до выхода на работу;

Что ждём от тебя:

  • Опыт в подборе персонала от 2 лет — закрывал разные позиции, от специалистов до руководителей;

  • Умеешь вести переговоры и грамотно писать — уверенно общаешься с кандидатами и заказчиками;

  • Самостоятельность — доводишь задачи до результата без напоминаний;

  • Умение работать с разными каналами поиска;

  • Ответственность за качество найма и сроки.

Что мы предлагаем:

  • Доход без потолка. Оклад + KPI: бонус за каждую закрытую вакансию;
  • Поддержку команды HR-маркетинга. Ежемесячный бюджет на продвижение вакансий — 1 250 000 ₽;
  • Инвестиции в тебя. Корпоративный университет FIT LAB: курсы, конференции, наставничество;
  • Заботу о здоровье: полис ДМС для тебя и твоего спокойствия;
  • Масштаб. Федеральная компания с международным присутствием. Ты реально влияешь на развитие сети;
  • Комфортный офис с верандой, зоной отдыха;

  • Бонус 15 000 ₽ за каждого приведённого друга.

    Готов формировать команду управляющей компании и влиять на рост сети? Жми «Откликнуться».