Газпром межрегионгаз

Главный юрисконсульт (Юридического отдела)

85 000 - 90 000 RUR
  • Новосибирск
  • От 3 до 6 лет
  • Договорная работа
  • Организаторские навыки
  • Налоговое законодательство
Обязанности:
  • разработка, согласование, регистрация и учет договоров;

  • подготовка и участие в подготовке писем, запросов, заявлений, ходатайств от имени Общества по направлению деятельности группы, а также ответов на письма, запросы в адрес Общества;
  • участие в подготовке внутренних локальных актов Общества;
  • подготовка правовых заключений по вопросам деятельности Общества;
  • подготовка доверенностей.
  • Основные направления деятельности: правовое сопровождение деятельности компании: разработка, согласование проектов договоров; участие в подготовке внутренних локальных актов Общества, подготовка правовых заключений по вопросам деятельности Общества, подготовка доверенностей, администрирование системы электронного согласования договоров и электронного реестра договоров и т.д.

Требования:
  • Образование: Высшее юридическое.

  • Опыт трудовой деятельности (направление, должности, функции и т.д.) с указанием сроков:

    - опыт работы по юридической специальности не менее 3-х лет;

    - опыт договорной работы (подготовка, согласование, учет различных видов договоров), подготовки правовых заключений, доверенностей, правового сопровождения деятельности компании.

  • Необходимые знания (указать какие, в какой области, каких программ и т.д.): знание норм действующего законодательства, в том числе гражданского, процессуального, административного, трудового, налогового.

Условия:

  • Вакансия открыта в филиале ООО "Газпром газораспределение Сибирь" (г. Новосибирск)

  • Рабочее место : ул.Фрунзе 124.
  • Компания является газораспределительной организацией на территории Сибирского Федерального округа, дочернее Общество ООО "Газпром межрегионгаз".
  • Работа в стабильной крупной компании;
  • Официальное оформление в соответствии с ТК РФ; график работы с 8:00 до 17:00;
  • Социальный пакет, дополнительные отпуска, стимулирующая выплата к отпуску, единовременные выплаты (в связи с юбилейными датами, к праздничным дням и т.д.);
  • Профессиональное развитие и самореализация;
  • Профессиональный коллектив.