Tengri Partners (Kazakhstan) (Тенгри Партнерс (Казахстан)
Управляющий директор по залоговому кредитованию
АО «Лизинг Групп» — финансовая компания, специализирующаяся на лизинге оборудования, техники и транспортных средств для предприятий малого и среднего бизнеса в Казахстане. Компания обеспечивает доступ к финансированию для МСБ через гибкие продуктовые решения, выстраивая партнёрскую сеть с поставщиками и дилерами.
Сейчас компания развивает направление залогового кредитования МСБ и ищет лидера, способного масштабировать это направление: от формирования продуктовой линейки и партнёрской сети до операционной реализации и роста портфеля.
МИССИЯ ДОЛЖНОСТИ
Запустить и масштабировать направление залогового кредитования МСБ в АО «Лизинг Групп»: сформировать конкурентоспособную продуктовую линейку, выстроить партнёрскую сеть с поставщиками техники и оборудования и обеспечить стабильный входящий поток заявок от субъектов малого и среднего бизнеса.
КЛЮЧЕВЫЕ ЗОНЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ
1.1 Партнёрская сеть и развитие бизнеса
-
Поиск, привлечение и развитие отношений с поставщиками техники, оборудования и транспортных средств
-
Формирование совместных программ с дилерами и дистрибьюторами, генерирующих поток заявок от МСБ
-
Ведение переговоров и заключение партнёрских соглашений
-
Поддержание долгосрочных партнёрских отношений, мониторинг качества входящего потока
1.2 Продуктовое развитие
-
Разработка и модификация залоговых кредитных продуктов для МСБ под задачи компании
-
Анализ конкурентного рынка и продуктовых предложений банков и МФО
-
Определение параметров продуктов: LTV, ставки, сроки, типы залогов, критерии заёмщиков
-
Подготовка кредитных регламентов, политик и методологических документов
1.3 Кредитный процесс и операционное управление
-
Личное участие в оценке и одобрении кредитных заявок (hands-on формат работы)
-
Разработка методологии оценки залогового обеспечения
-
Контроль качества кредитного портфеля и своевременности обслуживания
-
Выстраивание внутренних процессов и взаимодействия с операционными подразделениями
1.4 Управление командой и отчётность
-
Формирование и развитие команды (2–3 человека), постановка задач и контроль исполнения
-
Регулярная отчётность по ключевым показателям перед Председателем правления
-
Участие в стратегическом планировании по направлению
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ
- Высшее образование: финансы, экономика
- Опыт работы от 5 лет в залоговом кредитовании МСБ в банке, МФО или лизинговой компании
- Подтверждённый опыт построения партнёрских сетей с поставщиками / дилерами
- Опыт разработки или модификации кредитных продуктов
- Знание залогового законодательства РК
- Опыт кредитного анализа МСБ: финансовая отчётность, денежные потоки, риски
- Знание рынка техники, оборудования и транспорта как активов — будет преимуществом
- Владение Excel, кредитными системами; знание казахского и русского языков
КЛЮЧЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ (KPI)
Показатель
- Количество активных партнёров (поставщики / дилеры)
- Входящий поток заявок от МСБ через партнёрскую сеть
- Объём кредитного портфеля залогового направления
- Качество портфеля (NPL, просроченная задолженность)
- Запуск новых / адаптированных продуктов
- Соблюдение сроков рассмотрения заявок
Целевые ориентиры
- Рост квартал к кварталу
- Выполнение плана по объёму
- Достижение целевых показателей
- Не выше установленных лимитов риска
- По согласованному плану
- Выполнение SLA по одобрению
УСЛОВИЯ РАБОТЫ
- Заработная плата: Конкурентоспособная, обсуждается по итогам собеседования
- Социальный пакет: Медицинское страхование
- Формат работы: Офис / гибридный, командировки по стране
- Развитие: Прямое влияние на стратегию направления, карьерный рост внутри группы
- Команда: Небольшая, профессиональная команда, высокая степень автономии