Мастер ремонтно-механического участка

Должностные обязанности:

- Обеспечение выполнения плановых заданий по ремонту и обслуживанию оборудования в установленные сроки

- Организация работы подчиненных (слесарей, сварщиков), распределение задач и контроль их исполнения

- Контроль соблюдения технологических процессов ремонта, правил технической эксплуатации оборудования

- Участие в разработке графиков планово-предупредительных ремонтов и технического обслуживания

- Вести учет выполненных работ, составлять отчетную документацию

- Проведение инструктажей по охране труда, контроль соблюдения правил охраны труда

- Контроль качества выполненных ремонтных работ, предотвращать аварийные ситуации

- Участие в приемке оборудования после ремонта, испытаний, модернизации

- Оформление, выдача нарядов-допусков и распоряжений на проведение работ на оборудовании, согласно действующей нормативно-технической документацией

- Определение состава бригад по численности и квалификации с учетом условий выполнения работ по техническому обслуживанию и ремонту оборудования

- Проверка при допуске соответствия подготовленного рабочего места указаниям наряда или распоряжения, а также контроль принятия дополнительных мер безопасности, необходимых по условиям выполнения работ по техническому обслуживанию и ремонту оборудования

- Организация подготовки рабочих мест для безопасного производства работ по техническому обслуживанию и ремонту оборудования, проверка отсутствия напряжения при допуске рабочих к ремонту

- Проверка перед началом работы соответствия требованиям безопасности инструмента, оборудования, механизмов, предохранительных приспособлений, средств защиты, устройств, предназначенных для ведения ремонта оборудования

- Составление перспективных и текущих заявок на материалы, оборудование, специальную одежду

УСЛОВИЯ:

график 5/2;
Полный рабочий день;
Оформление по ТК РФ (оплата больничных листов, отпусков);
Выплата заработной платы 2 раза в месяц;
Организована доставка корпоративным транспортом;
Обеспечение СИЗ, оформление мед. комиссии за счет предприятия;
Корпоративная связь;
Скидки на макаронную продукцию собственного производства;
Подарки детям сотрудников к новому году и дню знаний;
Дружный коллектив, система наставничества.