РИР Энерго

Начальник отдела ремонтов и капитального строительства

100 000 - 120 000 RUR
  • Глазов
  • От 3 до 6 лет
  • Строительство
  • Контроль исполнения решений
  • Планирование
  • Управление командой
  • Сметы
  • Управление производством
Обязанности:
  • Руководить непосредственным выполнением работ по капитальному
    строительству, реконструкции производственных объектов и проведением
    ремонтов;
  • Организовывать разработку проектов долгосрочных, среднесрочных
    и текущих планов капитального строительства, составление титульных
    списков на все объекты капитального строительства, заявок на
    строительные материалы и оборудование;
  • Обеспечивать целевое и рациональное использование финансовых
    средств для осуществления капитальных вложений, ремонтов и повышение
    их эффективности, осуществляя первоочередное направление средств на
    техническое перевооружение и реконструкцию организации, сокращение
    объема незавершенного строительства;
  • Организовывать работу отдела по планированию, координации и
    контролю проведения ремонта энергетического оборудования, зданий и
    сооружений, реконструкции и техническому перевооружению объектов ТЭЦ.
Требования:
  • Опыт работы в должности от 3 лет;
  • Высшее (техническое) образование.

    Условия:

Что мы предлагаем?

Комфортные условия работы:

  • Современные рабочие места;
  • Цифровые сервисы для сотрудников.
    Обучение и развитие:
  • Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства;
  • Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста - от инженерных курсов до изучения иностранных языков.
    Социальные программы:
  • ДМС;
  • Санаторно-курортное лечение, путевки для детей сотрудников в оздоровительные детские лагеря;
  • Материальная помощь на содержание детей в детских садах;
  • Компенсация занятий спортом;
  • Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.
    Корпоративная жизнь предприятия:
  • Активная спортивная жизнь, участие в отраслевых соревнованиях;
  • Волонтерские движения;
  • Совет молодежи;
  • Мероприятия для сотрудников и их семей.