СП ООО SEA BREEZE UZBEKISTAN

Офис-менеджер

500 - 800 USD
  • Ташкент
  • От 1 года до 3 лет
  • Деловая переписка
  • Деловое общение
  • Управление закупками
  • Телефонные переговоры
  • Обеспечение жизнедеятельности офиса
  • Документооборот
  • Прием посетителей
  • Хозяйственное обеспечение мероприятий
  • Организация работы приемной
  • Хозяйственное обеспечение офиса
  • Английский — B2 — Средне-продвинутый
  • Узбекский — C1 — Продвинутый
  • Русский — C2 — В совершенстве
Обязанности:
  • Организация работы офиса продаж: обеспечение бесперебойной работы, поддержание порядка и комфорта.
    • Ведение документооборота: подготовка, регистрация и архивирование документов, связанных с продажами.
    • Обработка входящих заявок и запросов от клиентов, предоставление информации о жилом комплексе и условиях покупки.
    • Поддержка менеджеров по продажам: подготовка презентационных материалов, отчетов и аналитики.
    • Организация встреч с клиентами, ведение расписания и координация мероприятий.
    • Заказ канцелярских товаров и других необходимых ресурсов для работы офиса.
    • Участие в проведении маркетинговых мероприятий и акций по продвижению жилого комплекса.
  • • Выполнение различных административных задач по поручению руководства.
Требования:
  • Высшее образование (предпочтительно в области экономики, управления или смежных областях).
    • Опыт работы на аналогичной должности от 1 года, желательно в сфере недвижимости или продаж.
    • Уверенное знание MS Office (Word, Excel, PowerPoint) и других офисных программ.
    • Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде и с клиентами.
    • Ответственность, организованность, внимательность к деталям и способность к многозадачности.
    • Знание английского языка будет преимуществом.
Условия:
  • Полная занятость, работа в офисе.
    • Конкурентоспособная заработная плата и премиальные по результатам работы.
    • Возможности для профессионального роста и развития в динамично развивающейся компании.
    • Дружный коллектив и комфортные условия труда.
    • Социальные гарантии (оплачиваемый отпуск, больничные).
    • Участие в корпоративных мероприятиях и тренингах.