Монолит Истейт

Маркетолог Middle (офисная работа г. Нижний Новгород)

От 90 000 RUR
  • Нижний Новгород
  • От 1 года до 3 лет

Нам нужен человек с системным мышлением, который умеет работать с трафиком, сайтом, клиентской базой и воронками.

ВАКАНСИЯ В ОФИС (г.Нижний Новгород), НЕ УДАЛЕНКА. Вакансия срочная.

Чем предстоит заниматься:

  • Трафик и аналитика: Запуск, сопровождение и аналитика контекстной и таргетированной рекламы (Яндекс.Директ, VK Таркет).

  • Работа с сайтом: Доработка и улучшение конверсии сайта, актуализация наполнения, создание каталогов, подборок объектов и посадочных страниц.

  • SEO & Контент: Написание SEO-оптимизированных статей и материалов.

  • Воронки и SMM: Разработка и оптимизация воронок продаж в соцсетях (в плотной связке с SMM-менеджером).

  • Работа с базами (CRM): Выгрузка и сегментация номеров для прозвонов и рассылок, формирование целевых выборок под задачи отдела продаж.

Что для нас важно:

  • Опыт работы: СТРОГО от 2 лет непрерывного стажа в роли маркетолога.

  • Навыки: Уверенное владение Яндекс.Директ, VK, системами веб-аналитики, базами данных/CRM.

  • Бэкграунд (будет огромным преимуществом): Опыт в недвижимости, автобизнесе, B2B или сферах с высоким средним чеком.

  • Плюсом будет: Навык применения ИИ-инструментов в ежедневной работе (генерация гипотез, контента, аналитика).

Что мы предлагаем:

  • Заработная плата: 90000 тыс. руб.

  • График работы: Только офис, 5/2 (полная занятость, без удаленки/гибрида).

  • Развитие компетенций постоянное, карьерный рост.

  • Крутая, творческая, креативная и сильная команда профессионалов своего дела (свой отдел маркетинга при компании!).

  • Комфортный офис, поддержка руководства и ресурсы сильного бренда.

Откликайтесь и мы свяжемся с вами.

Если мы вам напишем, будьте готовы пройти на старте небольшое тестовое задание. Успешно пройденное тестовое здание = ваши шансы получить эту должность и успешно пройти собсеседование с руководителем по маркетингу!

Только в случае успешно пройденного выполненного задания, приглашаем кандидата на собеседование к руководителю.