Начальник отдела труда и заработной платы

Мы предлагаем:

• Работу в крупной стабильной компании.
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• Стабильную выплату заработной платы.
• График работы: 5/2.
• Для иногородних специалистов и руководителей: релокационный пакет (компенсация аренды жилья, расходы на переезд).
• Доставку служебным транспортом (г. Губаха, Губахинский городской округ, г. Кизел)
• Полный социальный пакет (отпуск 28 календарных дней, оплата больничных, отдых детей сотрудников).
• Большие возможности профессионального развития в разных направлениях, карьерный рост, обучение и совершенствование навыков;
• Бесплатное посещение тренажерных залов города, льготный абонемент в бассейны.

Вам предстоит :

• Управление подразделением (разработка нормативных документов, планирование, организация, контроль, учет и отчетность деятельности подразделения, делопроизводство);
• Нормирование труда и планирование численности;
• Разработка и пересмотр структурных схем управления, матриц функций подразделений, положений о подразделениях и должностных инструкций;
• Разработка графиков работы, режимов труда и отдыха;
• Повышение производительности труда;
• Анализ организации труда;
• Учет использования рабочего времени;
• Разработка нормативных, регламентирующих и методических документов по оплате труда персонала;
• Начисление премий;
• Выполнение требований локальных и иных нормативных документов.

• Высшее образование - специалитет по направлению подготовки "Экономика и управление", дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области экономики, нормирования и оплаты труда;
• Стаж работы в области организации и оплаты труда не менее 5 лет.

Ваше резюме будет внимательно рассмотрено и, при соответствии Вашего опыта работы требованиям вакансии, мы свяжемся с Вами для проведения интервью. В случае несоответствия Вашего опыта работы указанным выше требованиям, мы благодарим Вас за интерес к нашей вакансии без предоставления обратной связи.