Импортно-Экспортная Автомобильная Компания Хуаюнь
Директор по развитию бизнеса (Китайско-российская торговля, ВЭД, Автомобили)
Не указана
- ВЭД
- Импорт
- Экспорт
- В2В
- автозапчасти
- Таможенное оформление
- Логистика
- международная торговля
- бизнес-девелопмент
- директор по развитию
- китай
- автомобили
- Английский язык
- В2В продажи
- промышленное оборудование
- автомозапчасти
- Английский — B2 — Средне-продвинутый
- Китайский — B2 — Средне-продвинутый
Обязанности:
Ваша ключевая задача: Формировать клиентский спрос, привлекать масштабные проекты и координировать их реализацию в тесной связке с китайскими коллегами и центральным офисом в КНР.
-
Развитие торговых направлений: организация торговли легковыми и коммерческими автомобилями, автозапчастями и автомобилями с пробегом.
- Логистика и каналы сбыта: развитие бизнеса по построению новых торговых каналов и оптимизация логистических коридоров Китай-Россия.
-
B2B-аренда: запуск и продвижение направления автомобильной аренды для корпоративных клиентов отрасли.
-
Промышленный сегмент: развитие торговли промышленным оборудованием, автомобильными двигателями и промышленными роботами.
-
Стратегический поиск: освоение новых отраслевых ниш для торговых операций и расширение присутствия компании на рынке.
Требования:
Мы ждем, что вы:
- Имеете высшее образование
- Обладаете опытом более 10 лет в сфере торговли между Китаем и Россией (ВЭД).
- Имеете успешный практический опыт торговых операций в автомобильной и/или промышленной отраслях.
- Располагаете обширной и актуальной базой потенциальных клиентов в автомобильной и смежных отраслях.
- Свободно владеете китайским или английским языком (уровень, достаточный для ведения сложных переговоров).
- Отлично знаете рыночную конъюнктуру, а также торговые и таможенные политики КНР и РФ.
- Умеете управлять командой и координировать кросс-функциональные проекты.
- Стратегическая роль: прямое подчинение Генеральному директору, реальные полномочия для формирования собственной команды и выстраивания бизнес-процессов с нуля.
- Компенсация питания: ежедневные обеды за счет компании как часть стандарта комфортных условий работы в офисе
- Доход без потолка: уровень вознаграждения не ограничен и напрямую зависит от вашего результата и объема привлеченного бизнеса.
- Гибкость формата сотрудничества: мы готовы рассмотреть как классическое официальное трудоустройство в штат с работой в офисе, так и партнерские форматы (консалтинговый или агентский договор). Если вы обладаете уникальной экспертизой и готовы рекомендовать нам ресурсы и проекты, мы открыты к обсуждению комиссионного вознаграждения за успешную реализацию. Выбирайте тот формат, который позволит вам приносить максимальную ценность!
- Масштаб и поддержка: работа в международной команде с регулярным взаимодействием с головным офисом в Китае, многоотраслевой охват (от автомобилей до высокотехнологичного промышленного оборудования).
- Стабильность: официальное оформление, прозрачные условия и долгосрочное партнерство. Возможность стать ключевым топ-менеджером на этапе активного роста компании в России.