Обязанности:
- Организует и осуществляет работу по привлечению новых учеников, консультирует родителей по вопросам поступления, презентует образовательные программы школы, сопровождает процесс приема документов, тестирования и заключения договоров.
- Выполняет план по набору учащихся, осуществляет обработку обращений, ведет базу данных потенциальных и действующих учеников в CRM-системе, обеспечивает актуальность информации и необходимую отчетность.
- Анализирует рынок образовательных услуг, потребности родителей и учащихся, участвует в разработке и реализации мероприятий, направленных на увеличение контингента обучающихся, продвижение образовательных услуг и повышение конкурентоспособности школы.
- Взаимодействует с родителями, педагогами и структурными подразделениями школы, организует мероприятия, направленные на повышение удовлетворенности родителей, укрепление имиджа школы и развитие долгосрочных отношений с семьями обучающихся.
- Осуществляет продажу образовательных программ и дополнительных услуг школы, контролирует продление договоров на обучение, а также выполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Республики Казахстан, локальными нормативными актами школы и поручениями руководства.
-
Высшее профессиональное образование (предпочтительно в области экономики, маркетинга, коммерции, управления бизнесом).
Опыт работы в сфере продаж или коммерческой деятельности не менее 2 лет.
-
Условия: на время декретного отпуска основного работника.