Цуви Проект

Заместитель директора велнесс-бара

3 000 - 4 000 BYR
  • Минск
  • От 1 года до 3 лет
  • Руководство коллективом
  • Планирование
  • Бюджетирование
  • Аналитика продаж
  • Формирование бюджета
  • Планирование продаж
  • Стандарты гостеприимства
Мы ищем сильного заместителя директора, который поможет запустить проект, выстроить процессы и обеспечить стабильную работу заведения. Это ключевая позиция для инициативного человека, который умеет сочетать управление командой, работу с цифрами, закупками и качеством сервиса. Мы ищем не просто администратора, а будущего партнёра по развитию проекта человека, который готов брать ответственность, быстро принимать решения и видеть картину целиком.

Задачи
  • Организация и контроль ежедневной работы велнесс-бара
  • Участие в запуске проекта и выстраивание процессов с нуля
  • Управление командой: подбор, обучение, адаптация, графики, постановка задач и контроль результата
  • Контроль сервиса, качества продукции, дисциплины и соблюдения стандартов
  • Работа с финансовыми показателями: себестоимость, фудкост, маржинальность, ценообразование, расходы и бюджет
  • Организация закупок: поиск и коммуникация с поставщиками, согласование условий, контроль заказов, остатков, сроков и качества продукции
  • Анализ продаж, обратной связи гостей и эффективности процессов
  • Участие в разработке меню, сезонных предложений, стратегии и дальнейшем развитии заведения
  • Контроль соблюдения санитарных норм, порядка и внутренних регламентов

Требования
  • Опыт работы в HoReCa от 2–3 лет на позиции управляющего, заместителя управляющего, операционного менеджера или руководителя
  • Опыт управления командой и построения рабочих процессов
  • Умение работать с цифрами: фудкост, маржа, себестоимость, закупки, товарные остатки
  • Опыт взаимодействия с поставщиками
  • Понимание качественного сервиса и клиентского опыта
  • Интерес к велнесс-сфере, современным форматам питания и напитков, знание актуальных трендов
  • Уверенное владение Excel или Google Таблицами
  • Готовность к высокому темпу, многозадачности и самостоятельной работе
  • Ответственность, инициативность, системность, лидерские качества, внимательность к деталям, энергичность, стрессоустойчивость и ориентация на результат

Плюс

  • владение английским языком ( уровень B1)