Строитель

Инженер-проектировщик

От 80 000 RUR
  • Казань
  • От 1 года до 3 лет
  • Решение нестандартных задач
  • Проектирование
  • Владение ПК на уровне уверенного пользователя
  • Строительство
  • Фасадные работы
  • Высшее образование
  • Уверенный пользователь MS Office
  • Знание AutoCAD
  • Расчеты
  • Стабильность
  • Пользователь ПК
  • Delphi
  • Разработка проектной документации
  • Деловая переписка
  • Работа в команде
  • Нормативно-техническая документация
  • Гражданское строительство
  • Производство строительно-монтажных работ

ООО «Строитель» — эксперт в области проектирования и монтажа навесных вентилируемых фасадов.
В связи с увеличением объектов и выходом на новые проекты, мы приглашаем в команду ИНЖЕНЕРА-ПРОЕКТИРОВЩИКА.

ЗАДАЧИ:

  • Разработка проектной и рабочей документации по навесным вентилируемым фасадам (керамогранит, композитные панели, алюминиевые системы);
  • Разработка технологической документации: ППР, ТК.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

  • Опыт проектирования фасадных систем или конструктивных разделов от 1 года;
  • Уверенный пользователь AutoCAD;
  • Владение MS Office (Excel, Word) для ведения расчетов и спецификаций;
  • Понимание нормативной базы (СП, ГОСТы) по фасадным конструкциям;
  • Внимательность к деталям, системное мышление и умение работать в команде;
  • Желание расти профессионально и брать на себя ответственность за результат.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Оформление по ТК РФ;
  • График работы: 5/2, гибкое начало дня (обсуждаемо);
  • Если вы опытный проектировщик —мы сразу определим ваш грейд по результатам собеседования и тестового задания.
  • Прозрачный карьерный рост до ГИПа:
    3 категория → 2 категория → 1 категория → ведущий инженер →Главный инженер проекта.
  • Собственный Учебный центр — курсы повышения квалификации, изучение новых материалов и систем;
  • Комфортное рабочее место: оборудованный ПК, удобный офис, кофемашина, кухня для обеда;
  • Бесплатная парковка на территории офиса;
  • Корпоративные мероприятия и подарки к значимым датам — мы ценим командный дух;
  • Адаптация и введение в должность — первый месяц работаете с наставником, погружаетесь в наши стандарты и типовые решения.