Руководитель группы продуктовой аналитики (IT)

Мы — Тензор. С 1999 года создаем IT-решения для бизнеса. Входим в Топ-30 самых дорогих компаний Рунета по версии Forbes.

Наш продукт — Saby — экосистема сервисов для учёта, управления и коммуникаций. Saby выбирают: Яндекс, Сбербанк, Магнит, Вкусно и точка, КХЛ, Камаз, Роснефть, Х5, Ростелеком. Нас уже 7 000 человек.

Мы ищем Руководителя группы продуктовой аналитики в направления: Отчетность, ЭДО, Бухгалтерия, ТMS, Склад и госсистемы. Это лидер с глубоким пониманием продукта, способный чувствовать потребности клиентов и выстраивать процессы так, чтобы решение идеально отвечало их запросам. Он видит всю картину целиком, работает на стыке бизнеса, технологий и пользовательского опыта.

Какие задачи предстоит решать

• Совместно с рабочей группой определять стратегию и направление развития продукта на основе анализа рынка и обратной связи, формировать топ приоритетов и писать задачи в разработку.
• Управлять внедрением нового продукта или функционала: от пилотных запусков до гладкого масштабирования.
• Развивать Базу знаний: определять эффективную структуру, писать пользовательскую документацию и поддерживать актуальность информации.
• Анализировать обратную связь: обрабатывать отзывы из всех каналов, глубоко разбираться в негативных кейсах, превращать их в точки роста.
• Руководить командой: контролировать качество работы, развивать сотрудников, быть наставником и играющим тренером.
• Быть амбассадором продукта: транслировать его ценность внутри компании и во внешнюю аудиторию.

Что ждем от кандидата

• Опыт внедрения или сопровождения продуктов в одном из направлений: Отчетность, ЭДО, Бухгалтерия, TMS, Склад и госсистемы.
• Навыки бизнес- и системного анализа: умение собирать, структурировать и формализовать требования, описывать процессы, понимать архитектуру сервиса и видеть зависимости между функциональными областями.
• Дальновидность, гибкость мышления, лидерство, инициативность.
• Способность доводить задачи до результата, даже если вопрос вне зоны ответственности. Готовность работать в режиме многозадачности и добиваться поставленных целей.
• Управление командой от 3 лет: руководство группами, подбор и развитие персонала.

Будет преимуществом

• Успешный опыт запуска и масштабирования IT- продуктов (или крупных функциональностей) в B2B (enterprise-сегменте).

Что предлагаем

• Уверенность в завтрашнем дне: работа в аккредитованной IT-компании.
• Финансовую безопасность: стабильная зарплата + премии.
• Комфорт: гибкий график, крутой офис, удаленка или гибрид.
• Понятную систему грейдов: реальные карьерные возможности.
• Заботу о здоровье: ДМС со стоматологией, компенсация спорта.
• Непрерывное развитие: обучение за счет компании, участие в образовательных проектах.
• Профессиональное комьюнити.
• Яркую корпоративную жизнь: конкурсы, праздники, турпоходы, квизы, сообщества по интересам.

Мы создаем красивые, удобные и простые решения для управления бизнесом. Присоединяйся к команде Тензор!