Руководитель отдела продаж новых автомобилей
Хотите влиять на результат и зарабатывать соответственно?
Мы ищем Руководителя отдела продаж новых автомобилей, который способен взять ответственность за выполнение плана, эффективность команды и коммерческий результат. Это позиция для руководителя, который привык работать с конкретными цифрами и не боится амбициозных целей.
Ваша цель План → сильная команда → высокая конверсия → выполнение и перевыполнение KPI.
Что предстоит делать
* Руководить отделом продаж новых автомобилей.
* Выполнять и перевыполнять планы продаж.
* Управлять ежедневными показателями отдела и воронкой продаж.
* Находить причины отклонений от плана и оперативно устранять их.
* Развивать менеджеров и повышать эффективность команды.
* Контролировать работу с лидами, клиентской базой и CRM.
* Проводить планерки, разборы результатов и индивидуальную работу с сотрудниками.
* Контролировать соблюдение стандартов продаж.
* Участвовать в подборе и формировании команды.
* Взаимодействовать с руководителями трейд-ин, F&I, сервиса и маркетинга.
* Предлагать и внедрять решения, которые увеличивают продажи и прибыль.
Кого мы ищем Вы наш кандидат, если:
* уже руководили отделом продаж в дилерском центре;
* понимаете специфику рынка новых автомобилей;
* умеете превращать план в конкретный результат;
* знаете, как управлять воронкой продаж;
* умеете видеть слабые места команды и быстро их исправлять;
* не боитесь ответственности за цифры;
* умеете быть требовательным руководителем и при этом сохранять сильную команду. Что получите
* Конкурентный доход: фиксированная часть + бонус за результат.
* Возможность существенно увеличивать доход за счет выполнения KPI.
* Четкую систему мотивации без «потолка» в зависимости от условий компании.
* Самостоятельность в управлении командой.
* Возможность напрямую влиять на коммерческие показатели.
* Работа в профессиональной команде автобизнеса.
* Перспективу карьерного роста.
Мы заинтересованы в руководителе, который приходит не «занимать должность», а делать результат. Если вы уверены, что способны вывести отдел на новый уровень — откликайтесь.