Аталык Групп
Завсклад
Не указана
- Складской Учет
- Инвентаризация
- Складской документооборот
- Контроль качества продукции
- оформление документации
- Организаторские навыки
- Учет остатков
- Учет товаров
- Приемка груза
Atalyk Group приглашает на постоянную работу опытного и ответственного заведующего складом.
Обязанности:
• организация приемки, размещения и хранения продукции;
• контроль взвешивания, качества и состояния продукции;
• ведение количественного и качественного складского учета;
• контроль движения продукции и материалов;
• оформление складских документов и накладных;
• организация погрузочно-разгрузочных работ;
• работа в 1С и учетных системах;
• участие в инвентаризации;
• контроль потерь и списаний.
Требования:
• опыт работы заведующим складом или на аналогичной должности;
• знание 1С;
• уверенное владение ПК и оргтехникой;
• знание складского учета;
• ответственность, пунктуальность, внимательность;
• умение организовывать рабочие процессы;
• умение работать в команде.
Условия:
• конкурентоспособная заработная плата;
• официальное трудоустройство;
• постоянная работа;
• график: 1 неделя — 5/2, 1 неделя — 6/1;
• обед за 60 сом — остальную сумму компенсирует компания;
• развоз сотрудников;
• стабильная и развивающаяся компания;
• хороший коллектив;
• возможности карьерного и профессионального роста.
Обязанности:
• организация приемки, размещения и хранения продукции;
• контроль взвешивания, качества и состояния продукции;
• ведение количественного и качественного складского учета;
• контроль движения продукции и материалов;
• оформление складских документов и накладных;
• организация погрузочно-разгрузочных работ;
• работа в 1С и учетных системах;
• участие в инвентаризации;
• контроль потерь и списаний.
Требования:
• опыт работы заведующим складом или на аналогичной должности;
• знание 1С;
• уверенное владение ПК и оргтехникой;
• знание складского учета;
• ответственность, пунктуальность, внимательность;
• умение организовывать рабочие процессы;
• умение работать в команде.
Условия:
• конкурентоспособная заработная плата;
• официальное трудоустройство;
• постоянная работа;
• график: 1 неделя — 5/2, 1 неделя — 6/1;
• обед за 60 сом — остальную сумму компенсирует компания;
• развоз сотрудников;
• стабильная и развивающаяся компания;
• хороший коллектив;
• возможности карьерного и профессионального роста.