Обязанности:
- Юридическое сопровождение трудовых отношений в компании
- Подготовка и правовая экспертиза трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов и иных кадровых документов
- Разработка и актуализация локальных нормативных актов
- Консультирование руководителей по вопросам приема, перевода, изменения условий труда и увольнения сотрудников
- Сопровождение дисциплинарных процедур, сокращений и иных сложных кадровых решений
- Урегулирование трудовых споров, подготовка претензий, ответов и правовых заключений
- Представление интересов компании при проверках ГИТ, прокуратуры и иных контролирующих органов
- Контроль соответствия кадрового делопроизводства требованиям законодательства
- Мониторинг изменений трудового законодательства и внедрение необходимых изменений в документы и процессы компании
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме
Требования:
- Опыт от 5 лет
- Опыт самостоятельного сопровождения сложных увольнений и трудовых споров
- Опыт прохождения проверок контролирующих органов
- Умение самостоятельно готовить ЛНА и юридически значимые кадровые документы
- Грамотная письменная и устная речь
- Высшее образование
- Работа в стабильно развивающейся федеральной компании, оказывающей комплексные услуги для крупных нефте/газодобывающих клиентов, таких как Роснефть, Сибур и др.
- График работы 5/2 в офисе + командировки
- Официальное трудоустройство с 1 дня, полностью белая заработная плата.
- Итоговая ЗП обсуждается с успешным финальным кандидатом