Обязанности:
- Подбор, найм и адаптация персонала автосалона (продажи, сервис, административный персонал).
- Размещение вакансий на сайтах, в соцсетях и кадровых порталах, поиск и оценка кандидатов.
- Проведение собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
- Ведение кадрового делопроизводства: трудовые договоры, приказы, личные дела, трудовые книжки.
- Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних корпоративных правил.
- Организация обучения и повышения квалификации сотрудников, участие в корпоративных тренингах.
- Ведение отчётности по персоналу, контроль табелей рабочего времени, отпусков и командировок.
- Поддержание мотивации и вовлеченности сотрудников, участие в проведении корпоративных мероприятий.
- Консультирование руководителей и сотрудников по кадровым и трудовым вопросам.
- Участие в разработке и внедрении внутренних HR-процессов и корпоративных стандартов.
- Опыт работы менеджером по персоналу от 3 лет