ЖКС №1 Адмиралтейского района
Ведущий специалист по кадровому делопроизводству (КДП) и трудовым спорам
От 65 000 RUR
- Кадровое делопроизводство
- Трудовое законодательство РФ
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Составление вакансий
- Разработка штатного расписания
Обязанности:
-
1. Кадровое делопроизводство (Прием и Увольнение):
- Оформлять прием сотрудников: трудовые договоры, договоры о материальной ответственности
- Оформлять увольнения любой сложности (по собственному желанию, соглашению сторон, сокращению и прочие причины).
- Вести личные дела, трудовые книжки
- Ознакомлять сотрудников с внутренними правилами и регламентами компании.
-
2. Проведение служебных расследований и дисциплинарная практика:
- Фиксировать нарушения дисциплины (составлять акты о прогулах, опозданиях, неисполнении обязанностей).
- Организовывать и проводить внутренние служебные расследования с оформлением необходимых документов
- Запрашивать официальные объяснительные, формировать внутренние комиссии.
- Составлять итоговые акты расследований и собирать доказательную базу.
- Оформлять дисциплинарные взыскания и увольнения «по статье» (ст. 81 ТК РФ) без рисков для компании.
-
3. Аналитика и аудит:
- Контроль за соблюдением трудовой дисциплины (анализ табелей и систем учета времени).
- Проведение внутреннего аудита кадровых документов для профилактики рисков.
- Высшее образование.
- Отличное знание ТК РФ.
- Опыт успешного проведения служебных расследований
- Уверенное владение 1С:ЗУП 8.3.
- Личные качества: эмоциональная стойкость, объективность, внимательность к деталям, умение аргументированно отстаивать позицию компании.
- Преимуществом будет опыт работы с мигрантами
- Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ.
- Стабильная «белая» заработная плата: от 65 000 «обсуждается по результатам собеседования».
- График работы: 5/2 с [пн-чт 09:00 до 18:00, пт 09:00 до 17:00,].
- Комфортный офис
- Дружный коллектив