Обязанности:
- Массовый подбор персонала на производство (Завод по производству железо-бетонных изделий);
- Проведение телефонных интервью;
- Выполнение плана по найму, ежедневная отчетность;
- Умение работать на результат в сжатые сроки;
- Умение анализировать информацию, работать в режиме многозадачности и с большим количеством вакансий одновременно;
- Опыт качественного закрытия массовых вакансий (уборщиков, контролеров КПП, формовщиков ж/б изделий, арматурщиков, сварщиков, бульдозеристов и др.);
- Понимание специфики сменных графиков и текучести кадров;
- Наличие собственного ноутбука и доступа к интернету;
- Работа в крупной строительной компании;
- Оформление по договору ГПХ;
- График работы с 8:30 до 17:30 (удаленно).