Хорошие Кадры

HR-менеджер / Рекрутер / Менеджер по подбору и оформлению кандидатов

60 000 - 90 000 RUR
  • Москва
  • От 1 года до 3 лет
  • Подбор персонала
  • HR-аналитика
  • Адаптация персонала
  • Массовый подбор персонала
  • Анализ рынка труда
  • Оценка персонала
  • Организация и контроль работы персонала
  • Проектный менеджмент
  • Руководство коллективом
  • руководитель
  • Управление персоналом
  • линейный персонал
  • Аутсорсинг
  • кадровое агенство
  • входящие звонки
  • Холодные звонки
  • вакансии
  • отдел кадров

Аутсорсинговая компания ООО "ХОРОШИЕ КАДРЫ" приглашает Ассистента HR в команду массового и точечного подбора линейного персонала (вахтовиков) на производственные площадки по Москве и МО.

О нас:

Мы — быстро растущая команда профессионалов в сфере кадрового аутсорсинга.
Наши клиенты — производственные компании, логистические комплексы, склады, перерабатывающие предприятия.

Мы предлагаем:

- Комфортный новый офис со всеми удобствами в пешей доступности от м. Калужская, Воронцовская, Новые Черемушки, Зюзино;

- Гибкий график: 5/2 (с 8:00 до 17:00, с 9:00 до 18:00) и 2/2 (с 8:00 до 20:00, с 9:00 до 21:00);
- После прохождения стажировочного оплачиваемого месяца оформление согласно ТК РФ;

- Контроль и поддержка в течение первого месяца;

-Мотивация состоит из оклада + прогрессирующего KPI.

Обязанности для HR:

- Подбор и заполнение карточек соискателей в СРМ-системе, ведение учета кандидатов и отчетности, закрытие ежемесячного плана;

- Проведение входящих и исходящих телефонных консультаций по вакансиям, условиям работы и быта;

-Проведение собеседований, первичная адаптация кандидатов и администрирование, в среднем до момента введения в должность;

- Сопровождение соискателей до офиса и места их заселения;

- Мониторинг рынка труда, ожиданий кандидатов и заработных плат в аналогичных компаниях;
- Участие в hr-проектах компании (разработка мотивации для линейного персонала, помощь в закрытии точечных вакансий).

Требования:
- Желательно опыт работы в данном направлении или опыт работы в сфере клиентского обслуживания, банковского сектора, активных продаж, торговли. Кандидатов без опыта так же рассматриваем;

- Уверенный пользователь MC Office, Google Drive;

- Аналитический склад ума, многозадачность, умение расставлять приоритеты, гибкость;

- Эмпатичность, умение расположить человека к себе;

- Соблюдение тайм-менеджмента, умение выполнять задачи в отведенные сроки.

Если ты хочешь реализовываться в сфере HR, веришь в себя и свои силы, амбициозен – добро пожаловать в нашу команду!