Менеджер спортивной лиги/продажа франшизы

О нас: Мы не просто проводим матчи. Мы строим современный, динамичный и узнаваемый спортивный бренд. Профессиональная лига русской лапты – это драйв, традиции в новом прочтении и живые эмоции. Мы ищем не просто менеджера, а человека, который поможет масштабировать проект и построить франчайзинговую сеть федерального уровня.

Миссия роли: Сделать франшизу лиги понятным и привлекательным предложением для предпринимателей в регионах. Ваша задача — находить потенциальных партнёров, проводить презентации, вести переговоры и сопровождать сделки до заключения договора.

Наш сайт: https://lk.plrl.ru/franchise/

Формат работы:

Это позиция для человека, который любит и умеет работать с людьми: устанавливать контакт, выявлять потребности, проводить презентации, работать с возражениями и последовательно вести клиента по воронке продаж.

Основная часть работы — непосредственные продажи и развитие франчайзинговой сети. При необходимости вы будете взаимодействовать с маркетологами, дизайнерами и другими специалистами, ставить им задачи и собирать материалы в единое коммерческое предложение.

Ключевые задачи:

1. Работа с планом развития франчайзинговой сети: определение приоритетных регионов и создание вокруг них активной воронки потенциальных партнёров.

2. Выстраивание логичной цепочки касаний: первичный контакт, квалификация лида, презентация франшизы, переговоры и подведение клиента к заключению договора.

3. Органичное включение в продажи смежных активностей лиги: региональных соревнований, школьных лиг, партнёрских активаций и историй действующих участников проекта.

4. Самостоятельное создание контента: идеи и концепции публикаций, тексты, сценарии для коротких видео, сторителлинг, контент-планы, механики вовлечения и ситуативный контент.

5. Поиск новых каналов привлечения, партнёрских форматов и механик, которые можно адаптировать под спортивную тематику и предпринимателей в регионах.

6. Погружение в проект: посещение мероприятий, общение с организаторами и командой, а также командировки по регионам для личных встреч и переговоров.

Что важно

1. Опыт продаж франшиз от 2 лет или опыт B2B-продаж в спорте от 3 лет.

2. Опыт личного закрытия B2B-сделок и переговоров с собственниками и директорами.

3. Умение работать с длинным циклом сделки и квалифицировать лиды.

4. Опыт проведения презентаций и вебинаров для групповой аудитории.

5. Умение работать в CRM и вести воронку продаж.

6. Готовность к командировкам по регионам до 30% рабочего времени.

KPI (Показатели эффективности):

1. Рост числа квалифицированных лидов и потенциальных партнёров в воронке.

2. Количество проведённых презентаций и переговоров по франшизе.

3. Качество и своевременность ведения CRM, отчётности и следующих шагов по каждой сделке.

4. Количество заключённых договоров и развитие сети до 50 и более партнёров в течение первого года.

Мы предлагаем:

1. Свободу в выборе рабочих инструментов в рамках стратегии: если у вас есть сильная идея по развитию продаж, мы готовы дать ресурсы на её реализацию.

2. Доступ к команде, организаторам и мероприятиям лиги для глубокого понимания продукта и подготовки убедительных презентаций.

3. Работу в энергичной команде без бюрократии и лишних согласований.

4. Возможность стать ключевой фигурой в развитии франчайзинговой сети русской лапты в стране.

Рассматриваем сотрудника для работы в офисе по адресу: г. Москва, ул. Гиляровского, 4c5 (м. Сухаревская)

Если вы хотите развивать спортивный проект федерального масштаба, вести переговоры с предпринимателями и строить франчайзинговую сеть, будем рады познакомиться с вами.