НЛ Континент

Product Owner (Партнёрская платформа)

Не указана
  • Новосибирск
  • Более 6 лет
  • Продуктовые метрики
  • Roadmap
  • Agile
  • A/B тесты

Ищем Product Owner в команду «Развитие партнёрской сети». Команда отвечает за цифровой опыт действующих партнёров и помогает им увеличивать доход, развивать собственную сеть и повышать квалификацию.

Тебе предстоит управлять цифровым продуктом и отвечать за изменение пользовательских и бизнес-метрик.

Чем предстоит заниматься
  • Формировать видение продукта, roadmap и цели команды.
  • Отвечать за рост активности, удержания и дохода действующих партнёров.
  • Исследовать потребности пользователей и находить барьеры в их пути.
  • Формулировать и проверять продуктовые гипотезы.
  • Управлять бэклогом и приоритетами кросс-функциональной команды.
  • Сопровождать инициативы от discovery до запуска и оценки результата.
  • Синхронизироваться со смежными командами и презентовать результаты бизнесу.
Что для нас важно
  • Опыт работы Product Owner или Product Manager в цифровых продуктах.
  • Умение вести продукт от исследования проблемы до оценки результата после запуска.
  • Опыт работы с продуктовыми метриками, пользовательскими исследованиями и гипотезами.
  • Навыки управления roadmap и бэклогом команды разработки.
  • Подтверждённое влияние на продуктовые или бизнес-показатели.
Будет преимуществом
  • Опыт в B2B, B2B2C, e-commerce или партнёрских платформах.
  • Работа с личными кабинетами, аналитическими инструментами, программами лояльности или вознаграждений.
  • Понимание retention, LTV, NRR и юнит-экономики.

Мы предлагаем

  • Обеды за счёт компании

  • ДМС после прохождения испытательного срока

  • Продуктовый бонус – 6 000 руб. в месяц на продукцию компании (после испытательного срока)

  • Охраняемая подземная парковка

  • Full-time работу из офиса в Новосибирске рядом с метро «Маршала Покрышкина»

  • Кадровое оформление полностью онлайн через КЭДО – без бумаг и лишних визитов

  • А ещё – работу над реальными продуктами с миллионной аудиторией, культуру открытого общения, возможности для профессионального роста и насыщенную внутреннюю жизнь компании