СДЭК (ООО Надежный Контракт)

Финансовый директор (CFO)

200 000 - 300 000 RUR
  • Москва
  • От 1 года до 3 лет
  • Управленческая отчетность
  • Лидерство
  • Планирование
  • Долгосрочное бюджетирование и планирование
  • Мотивация персонала
  • Аналитическое мышление
  • Финансовый контроль
  • Стратегическое мышление
  • Управление эффективностью
  • Операционное планирование

Мы — франчайзи СДЭК. С 2015 года занимаемся доставкой для бизнеса и клиентским сервисом, развиваем фулфилмент.

В компании 75 сотрудников, в финансовой команде — 7 человек.

Ищем финансового директора с прямым подчинением собственнику.

Цель роли

Обеспечивать финансовую устойчивость компании: прогнозировать выручку, контролировать денежные потоки и помогать увеличивать прибыль и дивиденды без ущерба обязательствам бизнеса.

Задачи

  • Руководить финансовой командой, контролировать работу бухгалтерии и достоверность управленческого учёта.

  • Анализировать клиентскую базу, выручку, рентабельность и задолженность; составлять прогнозы.

  • Формировать бюджет, вести финансовое планирование и платёжный календарь.

  • Контролировать поступления и расходы, создавать резервы и предотвращать кассовые разрывы.

  • Находить возможности для роста прибыли и оценивать новые направления бизнеса.

  • Готовить понятную отчётность для собственника и участвовать в разработке системы мотивации сотрудников.

Что важно

  • Опыт работы в финансах от 3 лет и опыт руководства командой.

  • Подтверждённые результаты улучшения финансовых показателей бизнеса.

  • Знание управленческого учёта, бюджетирования и финансового анализа.

  • Уверенное владение Excel, знание 1С и Битрикс, базовые навыки применения ИИ.

Что мы предлагаем

  • Полностью удалённую работу, график 5/2 с 09:00 до 18:00.

  • Официальное оформление по ТК РФ с первого дня.

  • Прямую работу с собственником и возможность влиять на финансовые решения компании.

  • Финансовую команду из 7 человек.

  • Регулярное обучение.

  • Компенсацию 50% стоимости абонемента в спортзал.

  • Перспективу участия в совете управления компании.

Испытательный срок — 3 месяца.

В сопроводительном письме, пожалуйста, укажите:

  • Какой была выручка компаний, в которых вы работали: сумма в месяц или год ( если NDA, то примерные обороты)

  • Ваши ключевые достижения на последних двух местах работы: что вы изменили и каких результатов добились. По возможности приведите цифры — например, рост прибыли, сокращение расходов или дебиторской задолженности.