Ведущий специалист по маркировке и прослеживаемости товаров

Обязанности:

• Анализ ассортимента по кодам ТН ВЭД, ведение перечня товаров, подлежащих маркировке «Честный знак», и карты сроков по товарным группам;
• Обеспечение достоверных GTIN в каталоге товаров в 1С, сверка с Национальным каталогом, работа с поставщиками и отделом НСИ;
• Работа в ГИС МТ («Честный знак») и Национальном каталоге по товарным группам Компании;
• Организация приёмки маркированного товара на складе: сканирование кодов (ТСД), проверка и подписание входящих УПД, оформление расхождений;
• Организация отгрузки маркированного товара сотрудниками склада: сканирование кодов, передача кодов в УПД через ЭДО, контроль статусов у покупателей;
• Возвраты, перемаркировка, агрегация, списание, вывод из оборота, маркировка остатков;
• Настройка автоматизированного обмена 1С КА 2.5 с ГИС МТ и оператором ЭДО (Диадок) совместно с администратором 1С, ежедневный контроль ошибок;
• Разработка регламента работы с маркированными товарами, обучение сотрудников склада, закупок и продаж;
• Подготовка к обязательной маркировке кабельно-проводниковой, оптоволоконной продукции, ЭУИ, ИБП и средств пожарной безопасности;

Требования:

• Высшее или среднее профессиональное (техническое, экономическое, логистика, ИТ)
• 1С: УТ / КА 2.5 / ERP на уровне опытного пользователя, подсистема ИС МП (маркировка), ЭДО в 1С;
• Личный кабинет ГИС МТ «Честный знак», Национальный каталог маркированных товаров;
• Операторы ЭДО: Диадок, СБИС, Контур; УПД с кодами маркировки, МЧД;
• ТСД, принтеры этикеток (DataMatrix, SSCC);
• Продвинутый Excel: ВПР/ПРОСМОТРX, сводные таблицы.
• Опыт практической работы с маркировкой «Честный знак» не менее 1 года (приёмка, отгрузка, ЭДО, ввод и вывод из оборота, перемаркировка, агрегация);
• Знание законодательства о маркировке и понимание стандартов GS1 (GTIN, DataMatrix, SSCC);
• Опыт работы в оптовой торговле, дистрибуции или складской логистике;
• Опыт участия во внедрении маркировки «с нуля» будет преимуществом;
• Опыт работы с электротехнической, кабельной или радиоэлектронной продукцией будет преимуществом.

Условия:

• Возможность профессионального развития и роста внутри компании под руководством опытных руководителей;
• График работы 5/2 (9.00-18.00);
• Трудоустройство по ТК РФ;
• Стандартный социальный пакет;
• Своевременность выплат окладной и бонусной части;
• Гибридный формат работы, офис г. Москва, ул. Полярная 37А с 2
• Заработная плата: оклад 150 000 (до налогообложения) + KPI 40 000 (до налогообложения), после прохождения испытательного срока