Инженер-химик (воздух, промышленные выбросы)

• Выезды на объекты заказчиков, отбор проб и проведение инструментальных измерений промышленных выбросов и атмосферного воздуха.

• Работа на мобильном оборудовании: газоанализаторы (например, «Полар»), аспираторы, ДМЦ и др.

• Оформление протоколов испытаний, ведение лабораторных записей в соответствии с системой менеджмента лаборатории (ГОСТ ISO/IEC 17025-2019).

• Внедрение новых методик, проведение внутрилабораторного контроля (ВЛК) точности результатов.

• Техническое обслуживание и поддержание оборудования в рабочем состоянии.

• Активное участие в поддержании и развитии Системы менеджмента качества (СМК) лаборатории.

Требования:

• Высшее или среднее специальное образование (химическое, химико-технологическое, экологическое, метрологическое или смежное).

• Опыт работы в аккредитованной лаборатории от 1 года (в области контроля промышленных выбросов и атмосферного воздуха).

• Уверенное владение методами отбора проб промышленных выбросов, атмосферного воздуха.

• Практические навыки работы на мобильном оборудовании: газоанализаторы (например, «Полар»), аспираторы, ДМЦ и аналоги.

• Уверенный опыт управления автомобилем с механической коробкой передач (МКПП).

• Готовность к командировкам по России.

• Уверенное владение ПК (Excel, специализированное ПО).

• Внимательность, аккуратность, ответственность при работе с документацией.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня.

• График 5/2 (пн–чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 17:00).

• Разъездной характер работы: выезды на объекты, командировки по России.

• Предоставляется служебный автомобиль (отечественного производства, МКПП) с полной компенсацией ГСМ и расходов на содержание.

• Командировочные расходы компенсируются согласно ТК РФ (суточные, проживание, проезд).

• Дополнительно за каждый день нахождения в командировке выплачивается надбавка в размере 1 000 руб. (сверх установленных суточных).

• Заработная плата: фиксированный оклад + ежеквартальная премия за объём выполненной работы. Все детали по итоговому доходу, форме и порядку выплат обсуждаются на собеседовании.

• ДМС — подключается после 1 года работы в компании.

• Выдача спецодежды и СИЗ за счёт работодателя.

• Оплата обучения и повышения квалификации за счёт работодателя.

• Стабильная компания с многолетней историей, профессиональное развитие, работа в коллективе с отлаженными процессами.