AR Mobile

Менеджер по продажам в digital-агентство полного цикла

От 150 000 RUR
  • Казань
  • Нет опыта
  • Деловая переписка
  • B2B Продажи
  • Интернет маркетинг
  • Деловое общение
  • Планирование продаж
  • Активные продажи
  • Навыки презентации
  • Холодные продажи
  • Прямые продажи
  • Деловая коммуникация
  • Навыки продаж
  • Digital Marketing
  • Ориентация на клиента
  • Навыки переговоров
  • Телефонные переговоры
  • Интернет-реклама

📢Внимание! Отбор кандидатов проходит в 1 этап.Читайте инструкцию ниже, чтобы ваше резюме рассмотрели!

Мы — digital агентство полного цикла "AR Mobile" занимаемся комплексным продвижение в интернете. Мы активно развиваем федеральные продажи и создаем команду мечты.Мы ищем не просто сотрудников, а будущих партнеров и руководителей.

Всему научим:

Проведем полное обучение продуктам и продажам.
Дадим готовые скрипты и отработаем возражения.

Что мы предлагаем:

Высокий доход:
Оклад + один из самых высоких процентов с продаж на рынке.
Карьеру: Четкий план роста от джуна до сеньора, тимлида и руководителя направления.
Интересные задачи: Работа с крупными федеральными брендами , нетворкинги , встречи .
Офис в Казани: Улица Адоратского, 78

Вы идеально нам подходите, если вы:
Хотите много зарабатывать и готовы учиться.

Любите общаться, договариваться и помогать клиентам.

Не боитесь делать холодные звонки и работать с возражениями.

Умеете слушать и предлагать решения, а не просто продавать.

Мечтаете построить карьеру в крупной динамичной компании.

🚀 Ваш шанс нас заинтересовать!

Чтобы наша команда по подбору рассмотрела ваше резюме, выполните одно простое действие:

Вместо стандартного сопроводительного письма напишите в комментарии к отклику ваш вариант ответа на вопрос клиента:

"Я думаю напечатать рекламу в глянцевом журнале. Чем ваша реклама в интернете лучше?"

Нам не важен объем! Важна ваша логика и попытка найти аргумент.

Напишите 2-3 предложения. Можно ответить так, как бы вы сказали это по телефону. Это займет у вас 3 минуты, но покажет, что вы умеете думать как продавец.

Именно по этим комментариям мы будем отбирать кандидатов на собеседование в первую очередь.

P.S. Люди, которые не тратят 3 минуты на задание, скорее всего, так же будут работать — спустя рукава. Так же просим обратить внимание, что в первую очередь мы ищем кандидатов на холодные звонки !