Телемаркетолог (B2B)

Один качественный разговор может стать началом большого контракта.

Именно поэтому в ГК «ЭнергоПроф» мы ищем не просто человека для звонков, а сильного переговорщика, который умеет заинтересовать клиента, выявить его потребность и передать в отдел продаж действительно качественную заявку.

Чем предстоит заниматься

• проводить переговоры с потенциальными клиентами (предоставляется база ранее обращавшихся клиентов, накопленная за 19 лет работы компании);
• выявлять потребность и интерес к продукции компании;
• проводить первичную презентацию;
• работать с возражениями;
• передавать заинтересованных клиентов менеджерам по продажам;
• вести CRM и фиксировать результаты переговоров.

Нам важно, чтобы вы:

• уже работали в телефонных продажах или переговорах;
• легко находили общий язык с людьми;
• умели удерживать внимание собеседника и выявлять потребность;
• уверенно работали с возражениями;
• были ответственны и ориентированы на результат.

Мы предлагаем:

✔ график 5/2, 8-часовой рабочий день (в большинстве случаев начало рабочего дня в период с 8 до 10, окончание – с 17 до 19 по согласованию с руководителем);

✔ стабильную белую заработную плату без задержек и официальное оформление с первого дня работы;

✔ На период испытательного срока 60 000 ₽ оклад + KPI до 20 000 ₽ ("на руки");

✔ обучение продукту и поддержку руководителя;

✔ работу в дружной профессиональной команде.

✔ комфортный офис, льготный дмс, компенсацию расходов на занятия спортом, развитую корпоративную культуру;

✔ отличные условия для реализации профессионального потенциала в перспективной стабильной компании.

Почему выбирают ГК «ЭнергоПроф»

ГК «ЭнергоПроф» — российская группа компаний, которая уже более 19 лет помогает промышленным предприятиям по всей стране и странах ближнего зарубежья решать задачи в сфере энергоснабжения. Мы поставляем генераторное и компрессорное оборудование, производим контейнерные решения и реализуем проекты для бизнеса, где надежность оборудования имеет принципиальное значение.

Отклики с сопроводительным письмом рассматриваются в приоритетном порядке.

В сопроводительном письме расскажите несколько слов о своем опыте:

• где вы работали;
• с каким продуктом;
• сколько переговоров проводили в среднем за день;
• каким профессиональным результатом гордитесь больше всего.

Такие отклики мы рассматриваем в первую очередь.

До встречи на собеседовании!

Вакансия также может быть интересна кандидатам с опытом работы: менеджер по продажам, телемаркетолог, лид-менеджер, менеджер по работе с клиентами, специалист call-центра, оператор call-центра, оператор контактного центра, менеджер по развитию клиентов, менеджер по квалификации лидов (Lead Qualification), специалист по лидогенерации, специалист по работе с корпоративными клиентами (B2B), менеджер по привлечению клиентов, специалист по исходящим звонкам.