Good project

Шеф-повар ресторана Good Project

От 700 000 KZT
  • Алматы
  • От 3 до 6 лет
  • Общественное питание
  • HoReCa
  • Организаторские навыки
  • Разработка нового продукта
  • Управление временем
  • Технологические карты

алМы ищем в команду шеф-повара — сильного руководителя кухни, который умеет выстраивать процессы, управлять командой и отвечать за качество продукта и финансовый результат кухни.

Что предстоит делать

  • Организовывать и контролировать работу кухни.
  • Управлять командой кухни: подбор, адаптация, обучение, мотивация и развитие сотрудников.
  • Контролировать качество и вкус блюд, соблюдение технологических карт и стандартов.
  • Обеспечивать стабильность качества блюд в течение всей смены.
  • Контролировать соблюдение санитарных норм и правил безопасности.
  • Разрабатывать и обновлять меню совместно с руководством.
  • Проводить проработки блюд и контролировать себестоимость.
  • Контролировать food cost, списания, остатки и расход продуктов.
  • Организовывать заказы продуктов и контролировать качество поставок.
  • Следить за рациональным использованием продуктов и минимизацией потерь.
  • Контролировать работу кухни в часы высокой загрузки.
  • Взаимодействовать с управляющим и командой зала для обеспечения качественного сервиса.
  • Анализировать показатели кухни и принимать решения для повышения эффективности.
  • Поддерживать порядок, дисциплину и стандарты работы на кухне.

Наши ожидания

  • Опыт работы шеф-поваром от 3 лет.
  • Опыт управления командой кухни.
  • Хорошее знание современных технологий приготовления и организации ресторанной кухни.
  • Понимание food cost, себестоимости, списаний и товарного учета.
  • Умение работать с технологическими картами.
  • Сильные организаторские и лидерские качества.
  • Ответственность за результат и высокие стандарты качества.
  • Умение работать в условиях высокой загрузки.
  • Готовность самостоятельно принимать решения и отвечать за их результат.

Мы предлагаем

  • Конкурентную заработную плату по результатам собеседования.
  • Стабильную работу в развивающемся ресторанном проекте.
  • Возможность влиять на меню и развитие кухни.
  • Сильную команду и поддержку со стороны руководства.
  • Возможность профессионального и карьерного роста.
  • Питание во время смены.
  • Официальное трудоустройство.