Алстейт
HR-специалист / Менеджер по персоналу
- Подбор персонала
- Обучение персонала
- Мотивация сотрудников
- Система мотивации персонала
- Контроль сотрудников
- Управление ожиданиями
- Управление корпоративной культурой
- Внутренние коммуникации
- Управление коммуникациями
- Кадровая стратегия
- Кадровое планирование
- HR-аналитика
- Деловая коммуникация
- Подбор стажеров
- Массовый подбор персонала
- Первичная адаптация персонала
- Точечный подбор персонала
- Проведение собеседований
- Телефонное интервью
- Оценка персонала
- Составление планов по подбору
- Обучение и развитие
- Разработка должностных инструкций
- Анализ кадрового потенциала
- Источники поиска персонала
- Планирование численности персонала
- Интервью по компетенциям
- Внутренний подбор персонала
- Составление вакансий
Продаём жилую и коммерческую недвижимость в России и за рубежом;
Предоставляем полный спектр услуг в сфере покупки / продажи / аренде и управление недвижимости.
Обязанности:
- Процесс подбора — звонки по базе, активный и пассивный поиск кандидатов.
- Сопровождение и адаптация новых сотрудников.
- Проводить интервью (очное) и выводить кандидатов на стажировку.
- Сопровождать стажёров, следить за тем, чтобы они проходили обучение по плану и всегда знали свои задачи на день.
- Поддерживать атмосферу в офисе, организовывать обучающие мероприятия.
- Подготовка офферов и оформление договорных отношений.
- Организация проверок кандидатов: служба безопасности, рекомендации.
- Актуализировать программу стажировки
Требования:
- Опыт работы в найме агентов по недвижимости ОБЯЗАТЕЛЕН.
- Умение работать с большим количеством задач .
- Знание документооборота по найму.
- Умеет работать системно и доводить дела до конца.
- Грамотная устная и письменная речь , знание делового этикета.
Условия:
- Оклад + KPI (до 150 000 ₽ в месяц).
- Офис в самом центре Москвы в 5 мин. от метро.
- График 5/2 с 10 -19
Если у тебя есть успешный опыт в найме АГЕНТОВ ПО НЕДВИЖИМОСТИ , ждем тебя у нас в команде.