Мед Инструмент
Менеджер по продажам (медицинское оборудование)
- Поиск и привлечение клиентов
- Ведение переговоров
- Стратегия продаж
- Сопровождение клиентов
MED Group более 10 лет успешно занимается комплексным оснащением медицинских учреждений высококлассным медицинским оборудованием известных брендов. Более 500 успешно реализованных проектов по всему миру. 5 представительств в разных странах, более 100 профессионалов в команде.
С ростом объемов компании мы приглашаем в свою команду менеджера по продажам, который будет продавать медицинское оборудование в обговоренные ЛПУ (артроскопия), укреплять лояльность действующих клиник и привлекать новых докторов.
Работа на территории Астаны. Разъездная, с командировками.
Какие задачи предстоят:
-
Продажа медицинского оборудования, расходных материалов и комплектующих в ЛПУ (артроскопия).
-
Выполнение плана продаж.
-
Сохранение лояльности уже работающих ЛПУ и увеличение прибыли в них.
-
Привлечение новых докторов и расширение клиентской базы.
-
Встречи, звонки, переговоры, презентации продукции.
-
Посещение лечебных учреждений и операций, выстраивание долгосрочных профессиональных отношений с сотрудниками медицинских учреждений.
-
Подготовка договоров и счетов для клиентов.
-
Постановка задач по сборке и логистике заказов.
-
Участие во внешних мероприятиях: конференции, выставки, тренинги.
-
Ведение CRM и отчетности о проделанной работе.
-
Повышение профессиональных знаний.
Что для нас важно:
-
Высшее образование.
-
Опыт от 2 лет в продажах или в медицинской сфере, сопряженной с работой врачей.
-
Успешный предыдущий опыт в продажах; опыт продаж медицинского оборудования — преимущество.
-
Способность выстраивать стратегические отношения с клиентами и фокусироваться на клиенте.
-
Сильные навыки ведения переговоров и презентаций.
-
Умение работать с большим количеством информации, в ограниченных по времени и стрессовых ситуациях.
-
Грамотная устная и письменная речь.
-
Умение организовывать свой график.
-
Личные качества: оптимизм, клиентоориентированность, стрессоустойчивость, решение нестандартных вопросов, готовность помочь доктору в любой день и время.
-
Желательно: продажа медицинских расходных материалов, работа с травматологами-ортопедами
Что мы готовы предложить:
-
Работу в стабильной компании международного уровня.
-
Официальное трудоустройство по законодательству Казахстана, 100 % официальный доход.
-
График 5/2, 09:00–18:00, плавающий — встречи возможны раньше или позже. Гибридный формат после испытательного срока, разъездная работа.
-
Офис: Астана, БЦ «Евроцентр»
-
Командировки — да.
-
Ноутбук, корпоративные мероприятия.
-
Отсутствие рамок и «потолка» в доходе: оклад + ежемесячные и годовые бонусы.
-
Систему грейдов, позволяющую расти финансово и карьерно.
-
Демократичное, открытое к диалогу руководство и возможность реализовать свой потенциал.
-
Открытую корпоративную культуру, направленную на устойчивое развитие и заботу о сотрудниках.
-
Обучение и развитие за счет компании.
-
Качественный востребованный продукт, полезный для общества.
-
Участие в выездных конференциях, выставках и тренингах.
-
Корпоративную программу лояльности BestBenefits — скидки от более 3000 компаний-партнеров.
-
Подарки от компании, материальную помощь по семейным обстоятельствам, реферальную систему.
Оплата труда:
-
На испытательный срок (3 мес): фикс от 400 000 тенге.
-
После испытательного срока: фикс от 300 000 тенге + KPI (% от продаж).
-
Точные суммы обсуждаются на собеседовании.
Мы ищем человека, который будет относиться к этой работе как к своему делу, а не того, кого нужно постоянно подталкивать. Если вы видите, как улучшить процессы, и ваши предложения будут полезны — мы готовы их принять и внедрить. Главная задача — результат в виде денег на счету компании.
Ожидаемый выход сотрудника — октябрь.