Начальник отдела по персоналу и социальным программам

Обязанности:

• Осуществлять общее руководство деятельностью отдела по персоналу и социальным программам;
• обеспечивать подготовку бизнес-планов в части формирования показателей по труду в Обществе;
• участвовать в разработке и реализации кадровой политики в Обществе;
• организовывать работу по формированию показателей эффективности;
• осуществлять контроль соблюдения штатной дисциплины в Обществе;

• осуществлять контроль составления и представления в установленные сроки отчетности по направлению деятельности;

• реализация социальных программ;

• осуществлять контроль за соблюдением трудового законодательства и других нормативных актов по вопросам организации и оплаты труда, управления персоналом.​​​​​​​

Требования:

• Высшее образование;

• не менее 5 лет в области управления персоналом на руководящих должностях;

• разрабатывать стратегии и политики управления персоналом, обеспечения кадровой безопасности;
• знание нормативных правовых актов, определяющие нормы трудового права.​​​​​​​​​​​​​​

Условия:

• Работа в крупной стабильной компании (дочернее Общество ПАО "НК "Роснефть");
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• "белая" заработная плата;
• полный социальный пакет, ДМС, страхование от НС;
• возможность профессионального и карьерного развития;
• вознаграждение по итогам работы за год (13-ая зарплата).