УАЗ

Аналитик УПП

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • От 1 года до 3 лет
  • 1С: Управление Производственным Предприятием
  • Сбор и анализ информации
  • Управленческий учет
  • Анализ данных
  • 1С
Компания УАЗ (ГК СОЛЛЕРС) - легендарный автопроизводитель с 85-летней историей, который сегодня переживает яркий этап технологического обновления.
Разработкой ИТ-экосистемы для Группы компаний занимается наш ИТ-хаб аккредитованная компания «Цифровые решения».
В связи с расширением команды, мы ищем Аналитика 1С систем по УПП.

Обязанности:
  • Работа аналитика в предметной области по управленческому и регламентированному учету
  • Общение с пользователями и заказчиками для понимания требуемых функций или изменений системы
  • Анализ предоставленной информации и документов от пользователей, структурирование и систематизация данных
  • Подготовка проектных решений, описание логики работы и возможных вариантов поведения системы при взаимодействии с пользователем
  • Подготовка технических заданий для команды разработки
  • Тестирование нового функционала, написание сценарных тестов
  • Обучение пользователей, написание пользовательских инструкций
  • Передача нового функционала в эксплуатацию пользователям и заказчику
  • Анализ данных системы
Требования:
  • Наличие сертификата «1С: Специалист» по управленческому или регламентированному учету
  • Глубокое знание типовой конфигурации 1С УПП
  • Опыт проведения обследований и интервью для сбора требований по автоматизации;
  • Знание объектной модели и структуры данных конфигурации 1С, БСП
  • Знание и опыт моделирования данных в объектах 1С
  • Опыт проектирования нетипового функционала
  • Знание методик проектирование интерфейсов (сценарии использования, структура интерфейса)
  • Опыт тестирования информационных систем, разработка сценариев
Условия:
  • Официальное оформление: по ТК РФ с первого рабочего дня, 100% «белая» зарплата (выплаты 2 раза в месяц)
  • Удаленный формат: 5/2 с 8.00 до 17.00
  • Стабильный доход: достойный фиксированный оклад (обсуждается индивидуально)
  • Легкий старт: поддержка личного наставника с первого дня в период адаптации
  • Развитие в IT: реальная возможность профессионального роста внутри команды техподдержки или перехода в другие технические отделы компании
  • Забота о сотрудниках: подарки от компании на праздники, компенсация профильного обучения и курсов.

Если вы хотите развиваться в динамичной компании и готовы к новым вызовам, мы ждем вашего отклика.