Одному из лидеров рынка – компании ТОО «АДАЛ ШАРТ» - требуется на работу талантливый и результативный Руководитель отделения по работе с новой публикой.
Устроившись к нам на работу, Вы получите:
У нас очень интересная компания – мы продаем строительные материалы на крупные строительные объекты.
Наш опыт работы – 14 лет на рынке.
Есть четкие и понятные инструкции – Вам будет понятно, что и как делать.
У Вас будет адекватное и обученное руководство, которое управляет просто и понятно.
В компании один собственник с самого начала.
Наши сотрудики проходят обучение, чтобы повышать свой уровень знаний.
Отчетность очень прозрачна и легка – будет легко видеть результаты каждого сотрудника.
Большая база клиентов – холодных, тёплых, горячих.
В компании стабильные старшие сотрудники: опытные, обученные, образованные, помогающие, позитивные и дружелюбные
Работа офлайн - в светлом и уютном офисе в центре города.
Высокие заработки = хороший оклад + высокие премии за результаты
Компания расширяется и охватывает новые рынки и новых клиентов.
Профессиональное развитие - у нас много масштабных проектов, в которых Вы будете участвовать. Вы получите опыт работы с новейшими материалами со всего мира (Германия, Испания, Китай, Россия и т.д.), общение с разными людьми - клиентами, руководителями, учеными, которое принесёт удовольствие и будет способствовать личностному росту.
Обязанности:
- Разработка и реализация стратегии расширения и увеличения присутствия компании на рынке.
- Поиск и привлечение новых клиентов, партнёров и перспективных направлений для развития.
- Организация работы отдела расширения, постановка задач и контроль их выполнения.
- Управление командой: распределение функционала, контроль выполнения планов, оценка эффективности и развитие сотрудников.
- Анализ рынка, конкурентной среды и потенциальных регионов для расширения.
- Проведение переговоров с ключевыми клиентами и партнёрами, развитие долгосрочных отношений.
- Формирование и реализация планов по привлечению новых клиентов и развитию действующей клиентской базы.
- Подготовка аналитической и управленческой отчётности для руководства.
- Взаимодействие с другими подразделениями компании для реализации проектов по расширению.
Требования:
- Опыт работы в продажах, развитии бизнеса или привлечении клиентов от 3 лет.
- Опыт управления командой от 3 лет.
- Навыки ведения переговоров и заключения партнёрских соглашений.
- Понимание принципов развития бизнеса, анализа рынка и поиска новых возможностей.
- Системное мышление, инициативность и ориентация на результат.
- Уверенные навыки деловой коммуникации и организации работы команды.
- Грамотная устная и письменная речь (казахский, русский).
- Выполнение поставленных планов и задач.
Условия работы:
- Работа в современной, стабильной и растущей компании.
- Возможность карьерного роста в связи с ростом компании.
- Возможность быть частью дружной и доброй команды.
- Молодой и дружный коллектив.
- Светлый, уютный офис в центре города.
- Своевременные выплаты зарплаты и премий.
- Обучение, поддержка и сопровождение со стороны руководства.
- Удобный график работы с 8-30 до 17-30, пятидневка.
- Стажировка с обучением - 3 дня (не оплачивается), далее заключаем трудовой договор.
- Перспективы карьерного роста
Еще немного о нас:
Мы ТОО - «АДАЛ ШАРТ»
Благополучно работаем с 2012 года (более 14 лет)
Директор – Спатаев Бауыржан, строитель по образованию, опытный управленец, и хороший руководитель
У нас замечательные клиенты - это сотни крупных строительных компаний по всему Казахстану.
Мы постоянно участвуем в крупных проектах, таких как: строительство аэропорта в
г. Туркестан, строительство автодороги Большая Алматинская Кольцевая Автодорога (БАКАД), строительство трассы Западная Европа-Западный Китай, реконструкция трассы Астана- Алматы, реконструкция Восточной Объездной автодороги (ВОАД) и многих других.