Ищем энергичного и ответственного специалиста по найму для ремонтной компании, который поможет нам находить и привлекать лучших кандидатов.
У нас маленькая команда, огромная ответственность и высокая производительность труда.
Обязанности
- Поиск и подбор персонала для различных подразделений компании
- Проведение собеседований и оценка кандидатов
- Ведение базы данных соискателей
- Сотрудничество с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам
- Организация и контроль процесса адаптации новых сотрудников
- Опыт работы в подборе персонала от 3 лет
- Знание современных методов и инструментов рекрутинга
- Коммуникабельность и умение работать в команде
- Ответственность и организованность
- Желание развиваться в сфере HR
- Стрессоустойчивость
- Высокая производительность
- Умение работать самостоятельно
- Официальное трудоустройство по договоренности
- Стабильная заработная плата
- Работа в дружном коллективе
- Возможности для профессионального роста