YOKO

Специалист по работе с системой ЧЗ(Честный знак)

От 130 000 RUR
  • Москва
  • От 1 года до 3 лет
  • Работа с большим объемом информации
  • Работа с базами данных
  • Точность и внимательность к деталям
  • Работа с документами
  • 1С: Предприятие 8
  • Техническая поддержка
  • Сбор и анализ информации
  • Честный знак
  • SAP
  • 1С: Предприятие: Розница
  • Документооборот

Компания Yoko, ищет специалиста по работе с системой маркировки "Честный знак". Вам предстоит обеспечивать корректность процессов маркировки товаров, взаимодействовать с контролирующими органами и оптимизировать работу системы в рамках компании.

Обязанности:

- Работа в личном кабинете "Честного ЗНАКа": регистрация участников, ввод товаров в оборот, формирование и проверка УПД, исправление ошибок.

- Контроль процессов оборота маркированных товаров (приемка, продажа, списание, возвраты).

- Взаимодействие с ЭДО (СБИС, Диадок и др.) и интеграционными решениями (1С:Розница, 1С:Торговля, SAP).

- Анализ отчетов системы, выявление и устранение несоответствий.

- Работа с 2D-сканерами и мобильными терминалами для маркировки.

- Консультирование сотрудников по вопросам маркировки и законодательных требований.

- Мониторинг изменений в законодательстве (ФЗ № 487, технические регламенты ЕАЭС).

-Посещение торговых точек по необходимости

Требования:

- Опыт работы с системой "Честный ЗНАК" от 1 года (розница, дистрибуция, FMCG).

- Понимание законодательства в сфере маркировки товаров.

- Уверенное владение 1С (настройка обмена с "Честным ЗНАКОМ"), SAP — будет плюсом.

- Навыки работы с ЭДО и интеграционными решениями.

- Умение анализировать данные и оперативно решать проблемы.

Личные качества:

- Внимательность к деталям, аналитическое мышление.

- Ответственность и соблюдение сроков.

- Коммуникабельность (работа с поставщиками, коллегами, контролирующими органами).

Условия:

- Официальное трудоустройство с первого дня.

- Зарплата 130 000 ₽ (обсуждается по итогам собеседования).

- Гибкий график (офис/гибрид).

- Возможность профессионального роста в динамичной компании.