Ассистент(ассистентка) учредителя / Business development manager

Business Development Manager / Ассистент учредителя

Мы создаем и развиваем несколько новых бизнес-направлений в сфере IT и цифровых сервисов. В связи с расширением ищем человека, который будет работать напрямую с учредителями и станет правой рукой учредителя в запуске и развитии новых проектов.

Это не классическая позиция административного ассистента. Нам нужен инициативный человек, который умеет превращать идеи в конкретные задачи, координировать людей, контролировать реализацию и доводить проекты до результата.

Чем предстоит заниматься

• Участвовать в запуске и развитии новых бизнес-направлений и цифровых продуктов.
• Совместно с учредителем формировать планы запуска проектов и переводить идеи в конкретный roadmap.
• Координировать работу сотрудников, разработчиков, дизайнеров, маркетологов и подрядчиков.
• Контролировать сроки, задачи и ключевые результаты по проектам.
• Искать потенциальных клиентов, партнеров и новые возможности для развития бизнеса.
• Участвовать в продажах: формировать базы потенциальных клиентов, инициировать коммуникацию, проводить follow-up и организовывать встречи.
• Готовить коммерческие предложения, презентации и материалы для переговоров.
• Анализировать рынок, конкурентов, продукты и бизнес-модели.
• Участвовать в разработке ценовой политики, продуктовых предложений и стратегии продвижения.
• Контролировать CRM и воронку потенциальных клиентов.
• Помогать выстраивать внутренние бизнес-процессы новой компании.
• Организовывать встречи и переговоры учредителя по новым бизнес-направлениям и контролировать выполнение договоренностей.
• Самостоятельно решать операционные вопросы по закрепленным проектам.

Кого мы ищем

Нам подойдет человек, который:

• интересуется предпринимательством, стартапами и запуском новых продуктов;
• умеет самостоятельно организовывать свою работу;
• способен одновременно вести несколько задач и проектов;
• не боится продаж, переговоров и общения с потенциальными клиентами;
• умеет быстро находить информацию и разбираться в новых темах;
• обладает хорошими аналитическими и организационными навыками;
• уверенно работает с Excel / Google Sheets, презентациями, CRM и современными digital-инструментами;
• грамотно говорит и пишет на русском языке;
• знание английского и узбекского языков будет преимуществом;
• готов брать ответственность за результат, а не только выполнять отдельные поручения.

Опыт в business development, project management, продажах, маркетинге, консалтинге, стартапах или digital-проектах будет большим преимуществом.

Что особенно важно

Мы ищем не человека, который будет ждать подробных инструкций по каждому шагу.

Если появляется новая идея или задача, от сотрудника ожидается способность:

разобраться → предложить решение → составить план → найти необходимых людей → организовать выполнение → проконтролировать → показать результат.

Условия работы

• Полная занятость, график 5/2.
• Работа из офиса в Ташкенте.
• Ориентировочный рабочий график — 09:00–18:00 / 10:00–19:00, конкретное время обсуждается при найме.
• Работа непосредственно с учредителем компании.
• В первые месяцы — плотное погружение в существующие и новые бизнес-направления.
• Возможность одновременно вести 2–3 проекта, постепенно получая по ним все больше самостоятельности.
• Испытательный срок — ориентировочно 1–2 месяца.
• Заработная плата состоит из фиксированной части + бонусной части за результаты.
• Размер фиксированной части обсуждается индивидуально в зависимости от опыта кандидата.
• Дополнительная мотивация может быть привязана к:
  • привлеченным клиентам;
  • продажам;
  • запуску новых продуктов;
  • выполнению KPI по проектам;
  • достижению конкретных коммерческих результатов.
• Пересмотр зоны ответственности и финансовой мотивации по результатам первых 3–6 месяцев.
• Предоставляется рабочее место и необходимая техника для работы.
• Возможны деловые встречи, мероприятия и выезды по городу и за границу в рамках проектов.
• Иногда может потребоваться оперативно решить рабочий вопрос вне стандартного графика, если этого требует запуск проекта или работа с клиентом. При этом постоянные переработки не являются нормой.

Что мы предлагаем

• Возможность работать напрямую с учредителем и видеть процесс построения бизнеса изнутри.
• Участие в запуске новых продуктов практически с нуля — от идеи до первых клиентов и продаж.
• Не позицию «исполнителя поручений», а возможность постепенно получить собственную зону ответственности.
• Быстрый профессиональный рост в Business Development, Project Management, Product и Operations.
• Участие во встречах с клиентами, партнерами, разработчиками и другими участниками бизнеса.
• Возможность предлагать собственные идеи и непосредственно влиять на развитие продуктов.
• Доступ к нескольким различным бизнес-моделям одновременно.
• Возможность в перспективе стать руководителем отдельного бизнес-направления или операционным руководителем новой компании.

Как будет выглядеть успешная работа

Через несколько месяцев мы ожидаем, что сотрудник сможет самостоятельно:

• вести календарь и roadmap закрепленных проектов;
• понимать, какие задачи являются приоритетными;
• координировать подрядчиков и сотрудников без постоянного участия учредителя;
• готовить предложения по развитию бизнеса;
• инициировать контакты с потенциальными клиентами и партнерами;
• контролировать CRM и продажи;
• регулярно предоставлять краткий отчет: что сделано, что не сделано, почему, какие есть проблемы и какие решения предлагаются.

Карьерная перспектива

Мы рассматриваем эту позицию не как классическую ассистентскую роль.

При хороших результатах возможен рост по траектории:

Business Development Manager / Ассистент учредителя → Руководитель проектов → Head of Business Development / Head of New Ventures → руководитель отдельного бизнес-направления.

Важно

Работа подойдет человеку, которому интересно создавать новое, а не поддерживать уже давно выстроенные процессы.

Здесь будет много разных задач, новых направлений, неопределенности и необходимости самостоятельно искать решения.

Если вам нужен полностью предсказуемый рабочий день с узким перечнем обязанностей — вероятно, эта позиция вам не подойдет.

Если же вам интересно работать рядом с предпринимателем, участвовать в создании новых продуктов и постепенно брать на себя все больше ответственности за бизнес — эта позиция может дать очень сильный профессиональный рост.