Обязанности:
Работа с персоналом, подбор кадров, работа с программой гостиницы.
Работа с платформами.
-
Подбор клиентов, мониторинг, анализ и отчетность, привлечение клиентов. ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы в гостинице или хостеле.
Контроль за работой персонала.
Организация рекламы.
Продвижение работы хостела.
Без опыта работы в гостиничном бизнесе откликаться не нужно.
- Оплата два раза в месяц, возможны премиальные.