Начальник аварийно-ремонтной службы (АРС)

Ищем руководителя аварийно-ремонтной службы, который возьмёт на себя организацию работы команды из 15 специалистов и будет отвечать за оперативное устранение технических неисправностей и аварий на объектах и торговых точках компании.

Чем предстоит заниматься:

• Руководить командой из 15 сотрудников АРС: распределять задачи, контролировать выполнение и качество работ.
• Организовывать оперативное реагирование на аварийные ситуации и технические неисправности на объектах компании.
• Принимать и контролировать выполнение заявок от филиалов и административных подразделений.
• Формировать графики выездов и распределять специалистов по объектам с учётом приоритетности заявок.
• Контролировать сроки и качество выполнения ремонтных и аварийных работ.
• Обеспечивать готовность команды к оперативным выездам.
• Контролировать наличие необходимых инструментов, материалов и запасных частей.
• Контролировать техническое состояние оборудования и инженерных систем в зоне ответственности службы.
• Анализировать причины повторяющихся неисправностей и предлагать решения для их предотвращения.
• Контролировать соблюдение требований охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности.
• Участвовать в подборе, адаптации и обучении сотрудников службы.
• Контролировать трудовую и производственную дисциплину команды.
• Формировать регулярную отчетность по работе АРС и выполненным заявкам.
• Взаимодействовать с управляющими филиалов и другими подразделениями компании по техническим вопросам.

• Высшее образование.
• Опыт работы на руководящей позиции от 3 лет в аварийно-ремонтной, технической, эксплуатационной или смежной сфере.
• Опыт управления командой от 10 сотрудников.
• Хорошее понимание процессов технического обслуживания, ремонта и эксплуатации оборудования.
• Умение организовывать работу нескольких специалистов одновременно.
• Навыки планирования, постановки задач и контроля их выполнения.
• Умение быстро принимать решения в аварийных и нестандартных ситуациях.
• Системность, ответственность и развитые управленческие навыки.
• Знание требований охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности.
• Готовной к работе разъездного характера.
• Уверенное ведение отчетности и рабочей документации.

• Официальное трудоустройство.
• Стабильную работу в крупной компании.
• Возможность влиять на процессы и развивать работу аварийно-ремонтной службы.
• Корпоротивное питание
• 6/1, 9:00-18:00