ИП ООО PORTAKAL

Рекрутер

От 500 USD
  • Ташкент
  • От 1 года до 3 лет
  • Подбор персонала
  • Организаторские навыки
  • Обучение и развитие
  • Деловое общение
  • Точечный подбор персонала
  • Внутренний подбор персонала
  • Вторичная адаптация персонала
  • Массовый подбор персонала
  • Скрининг резюме
  • Подбор топ-менеджеров
  • HR-аналитика
  • Организация работы сотрудников
  • Анализ требований
  • Первичная адаптация персонала
  • Адаптация персонала
  • Оценка персонала

PORTAKAL — надёжная компания по дистрибуции бытовой техники и электроники в Узбекистане. Компания сотрудничает с крупными торговыми сетями, интернет-магазинами и розничными точками продаж, занимая стабильную позицию на рынке.

Обязанности:

  • Полный цикл подбора персонала (от получения заявки до выхода сотрудника на работу);
  • Размещение вакансий на различных площадках;
  • Поиск и привлечение кандидатов;
  • Проведение телефонных и очных/онлайн собеседований;
  • Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов;
  • Организация собеседований с руководителями подразделений;
  • Ведение базы кандидатов и отчетности по подбору персонала;
  • Сопровождение кандидатов на всех этапах трудоустройства.

Требования:

  • Опыт работы в подборе персонала от 1 года;
  • Отличные коммуникативные навыки;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Ответственность, организованность и нацеленность на результат;
  • Владение русским и узбекским языками;
  • Уверенный пользователь ПК (MS Office).

Условия:

  • График работы: 6/1, с 09:00 до 19:00 (строго);
  • Заработная плата: по договоренности;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • Работа в дружном коллективе.