Казахстанская топливная компания
Руководитель отдела продаж
- Управление командой
- Прямые продажи
- Навыки переговоров
- Управление отношениями с клиентами
- Проведение презентаций
- Планирование
- Управление эффективностью
- Аналитическое мышление
- Управленческая отчетность
- Заключение договоров
- Лидерство
- Стратегическое мышление
- Анализ бизнес показателей
- Бизнес-планирование
Развитая Дистрибьюторская компания, занимающаяся продажей смазочных материалов и сопутствующей продукции более 26 лет.
Компания имеет собственную филиальную структуру и работает с клиентами по нескольким регионам.
В связи с развитием направления B2C мы в поиске сильного Руководителя который сможет выстроить системные продажи, повысить эффективность команды и обеспечить выполнение коммерческих показателей.
Приветствуются кандидаты со смежной области по продаже смазочных материалов!!!!
Обязанности:
-
Разработка и реализация стратегии развития направления B2C;
-
Управление отделом продаж и региональными командами;
-
Постановка планов продаж и контроль их выполнения;
-
Разработка KPI для менеджеров и руководителей филиалов;
-
Увеличение объемов продаж, клиентской базы и среднего чека;
-
Развитие розничного и регионального каналов продаж;
-
Контроль воронки продаж, конверсии и ключевых коммерческих показателей;
-
Анализ продаж, маржинальности, оборачиваемости и эффективности каналов;
-
Разработка и внедрение стандартов работы отдела продаж;
-
Обучение, мотивация и развитие менеджеров;
-
Контроль качества работы с клиентами и соблюдения стандартов сервиса;
-
Взаимодействие с маркетингом, логистикой, закупками и руководителями филиалов;
-
Участие в разработке акций, специальных предложений и программ повышения продаж;
-
Поиск новых каналов и инструментов роста B2C - продаж;
-
Подготовка регулярной отчетности для руководства компании;
Мы ожидаем от кандидата:
-
Опыт руководства отделом продаж от 3-х лет;
-
Подтвержденный опыт управления B2C продажами;
-
Опыт управления командой менеджеров и/или региональным подразделениями;
-
Понимание специфики дистрибуционного и товарного бизнеса;
-
Навыки построения системы продаж "с нуля" или существенного ее масштабирования;
-
Умение работать с планами, KPI, воронкой продажи финансовыми показателями;
-
Сильные управленческие и переговорные навыки;
-
Ориентация на результат и выполнение поставленных целей;
-
Умение анализировать цифры и принимать решения на основании показателей;
-
Высокая самостоятельность, системность и ответственность.
Будет преимуществом:
-
Опыт работы в сфере автомобильных масел, смазочных материалов, автозапчастей, автотоваров, или другой технической продукции;
-
Опыт работы в дистрибьюторских компаниях;
-
Опыт управления филиальной или региональной сетью;
-
Наличие успешных кейсов по увеличению продаж и развитию команды;
-
Опыт внедрения CRM и автоматизации отдела продаж;
Что мы предлагаем:
- Работу в стабильной дистрибьюторской компании с собственной филиальной сетью;
- Возможность влиять на развитие B2C направления и коммерческий результат компании;
- Конкурентный уровень дохода: фикс оклад + бонус за выполнение KPI;
- Понятную систему мотивации, привязанную к результатам;
- Возможности профессионального и карьерного роста;
- Работу в команде профессионалов;
- Официальное трудоустройство и соблюдение ТК РК;
- Рабочие условия, необходимые для эффективного выполнения задач;
Ключевая цель позиции:
- Построить эффективную систему B2C продаж;
- Обеспечить стабильное выполнение и перевыполнение планов;
- Увеличить клиентскую базу и прибыльность направления;
Если Вы умеете не просто управлять отделом, а создавать результат через команду, цифры и системные процесс, будем рады рассмотреть Вашу кандидатуру.
Пожалуйста откликайтесь на вакансию с резюме и кратким описанием наиболее значимого результата, которого Вы достигли в управлении продажами.