FITOLAEF
Главный врач (KLINIKA MUDIRI / BOSH SHIFOKOR)
- Точность и внимательность к деталям
- Организаторские навыки
- Руководство коллективом
- Медицинская документация
- Медицинское оборудование
- Управление командой
- Русский — C1 — Продвинутый
Tabiiy Salomatlik Markazi — развивающийся проект в сфере медицины, оздоровления и натуральных продуктов.
Мы ищем опытного специалиста, который сможет совмещать функции руководителя клиники и главного врача, понимает медицинские процессы и имеет реальный опыт управления клиникой или медицинским центром.
Нам нужен не только практикующий врач, а управленец с медицинским образованием и опытом руководства клиникой, медицинским центром или аналогичным учреждением.
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ
- Руководство ежедневной деятельностью клиники;
- Организация и контроль качества медицинских услуг;
- Координация работы врачей и медицинского персонала;
- Контроль процессов консультации, диагностики и лечения пациентов;
- Организация внутренних медицинских процессов и рабочих стандартов;
- Контроль работы врачей и медицинского персонала;
- Организация профессионального развития медицинской команды;
- Контроль качества обслуживания и обратной связи от пациентов;
- Контроль ведения медицинской документации;
- Контроль соблюдения санитарных и медицинских требований;
- Выявление проблем в работе клиники и поиск практических решений;
- Участие в разработке и внедрении новых медицинских услуг;
- Подготовка предложений по развитию клиники;
- Контроль операционной эффективности клиники;
- Формирование эффективной структуры работы медицинского персонала.
КЛЮЧЕВОЙ ОПЫТ
Для нас принципиально важно наличие реального управленческого опыта.
Кандидат должен иметь опыт:
- управления клиникой, медицинским центром, диагностическим или оздоровительным центром;
- работы в должности главного врача, руководителя клиники, медицинского директора или аналогичной руководящей должности;
- управления командой врачей и медицинского персонала;
- организации и контроля медицинских процессов;
- разработки и внедрения внутренних стандартов работы;
- распределения обязанностей и контроля работы сотрудников;
- организации взаимодействия между медицинским, административным и другими подразделениями;
- повышения качества и эффективности работы медицинского учреждения.
Важно: опыт исключительно практикующего врача без опыта управления клиникой или медицинским центром не является достаточным для данной позиции.
ЗНАНИЯ В ОБЛАСТИ НАРОДНОЙ И НАТУРАЛЬНОЙ МЕДИЦИНЫ
Для нас будет важным понимание следующих направлений:
- основы народной медицины;
- лекарственные растения и травы;
- фитотерапия;
- применение натурального растительного сырья;
- особенности применения натуральных продуктов;
- методы оздоровления и физической терапии;
- реабилитационные и мануальные подходы;
- взаимодействие традиционной медицины с натуральными и оздоровительными подходами.
От кандидата не требуется самостоятельно выполнять все перечисленные процедуры.
Важно, чтобы он мог профессионально понимать данные направления, оценивать работу профильных специалистов и организовывать их деятельность в рамках единой медицинской системы.
ТРЕБОВАНИЯ
- Высшее медицинское образование;
- Практический опыт работы в сфере медицины;
- Опыт работы главным врачом / руководителем клиники / медицинским директором или на аналогичной руководящей позиции;
- Подтверждённый опыт управления клиникой или медицинским центром;
- Опыт управления медицинским персоналом;
- Навыки построения и организации медицинских процессов;
- Умение формировать стандарты работы и контролировать их соблюдение;
- Системное мышление;
- Управленческие и лидерские навыки;
- Умение самостоятельно принимать решения и нести ответственность за результат;
- Хорошие коммуникативные навыки;
- Понимание принципов народной медицины, фитотерапии и работы с лекарственными растениями будет существенным преимуществом;
- Опыт работы с натуральными продуктами, оздоровительными или реабилитационными направлениями будет преимуществом.
КАКОГО РУКОВОДИТЕЛЯ МЫ ИЩЕМ
Нам нужен специалист, который способен не просто выполнять медицинские функции, а понимать клинику как единую систему:
- медицинская команда;
- внутренние процессы;
- стандарты работы;
- качество обслуживания;
- работа с пациентами;
- контроль медицинских услуг;
- взаимодействие специалистов;
- развитие новых направлений.
Особенно рассматриваем кандидатов, которые уже самостоятельно руководили клиникой или медицинским центром и имеют практический опыт управления медицинской организацией.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
- Руководящую позицию в развивающемся медицинском проекте;
- Возможность участвовать в развитии клиники и новых медицинских направлений;
- Возможность влиять на формирование медицинской системы и стандартов работы;
- Профессиональную команду;
- Долгосрочное сотрудничество;
- Конкурентный уровень дохода по результатам собеседования.