- Формирование сквозного контент-плана, TOV, шаблонов
- Разработка и реализация внутренних коммуникационных проектов и отдельных коммуникационных активностей.
- Взаимодействие с внутренними заказчиками: сбор и уточнение задачи, разработка решений, согласование и защита коммуникационных подходов.
- Подготовка, редактирование и адаптация материалов для корпоративного портала, рассылок и корпоративных социальных сетей.
- Подготовка простых визуальных материалов и взаимодействие с дизайнерами/смежными командами при необходимости.
- Участие в развитии и коммуникационном сопровождении HR-бренда компании, включая внутренние и внешние активности в зоне ответственности.
- Ведение сцепроектов по HR-бренду, подготовка к конференциям и рейтингам.
- Оценка результатов коммуникаций, работа с обратной связью и аналитикой; учёт влияния коммуникаций на процессы и сотрудников.
-
Высшее образование; профильное образование в коммуникациях, журналистике, маркетинге, PR или смежных областях — преимущество
-
Опыт: от 2 лет в корпоративных/внутренних коммуникациях; опыт самостоятельного ведения проектов и взаимодействия с внутренними заказчиками.
-
Опыт работы с несколькими коммуникационными каналами; понимание влияния коммуникаций на процессы и сотрудников; готовность погружаться в задачи бизнеса
-
Грамотный и современный русский язык; знание трендов
-
Базовые навыки дизайна и подготовки простых визуальных материалов
-
Понимание задач HR-бренда и принципов коммуникационного сопровождения бренда работодателя, опыт спецпроектов и участия в конференциях и рейтингах
-
Навыки работы с метриками и оценки эффективности коммуникаций
-
Самостоятельность и ответственность за результат
-
Умение выстраивать рабочий диалог и отстаивать свою позицию без потери партнерских отношений
-
Любознательность, внимательность к контексту и готовность разбираться в новых темах
- Официальное оформление в штат на бессрочный трудовой договор;
- Полностью официальная заработная плата и полугодовые премии по результатам работы;
- Офис в центре Москвы (м. Новослободская/Менделеевская/Достоевская);
- ДМС после прохождения испытательного срока, включая стоматологию;
- Корпоративное обучение – тренинги, конференции, курсы повышения квалификации;
- Внутренняя система гибких льгот, мотивации и премирования сотрудников – Кафетерий льгот;
- Корпоративная программа привилегий со скидками от партнеров– Primezone;
- Корпоративный спортзал;
- Насыщенная социальная и корпоративная жизнь: корпоративные мероприятия, праздники, фестивали, спортивная и благотворительная деятельность