O`ZBEKENERGOTA`MIR
Ключевой пользователь SAP PM (Проектная команда внедрения SAP S/4HANA)
- SAP
- Бизнес-анализ
- Оптимизация бизнес-процессов
- Русский — C2 — В совершенстве
- Английский — C1 — Продвинутый
Адрес офиса:
Ташкент, Аппарат управления АО «O‘ZBEKENERGOTA’MIR»
Обязанности (Максимальная детализация по этапам проекта):
Этап 1. Fit-Gap анализ (Управление активами и ремонтами):
Регулярное и активное участие в проектных воркшопах со специалистами консалтинговой компании CraveTech по контуру управления техническим обслуживанием и ремонтами оборудования.
Глубокий анализ и декомпозиция производственных процессов: учет технических объектов, планирование предупредительных ремонтов (ППР), регистрация аварийных ремонтов, ведение дефектных ведомостей и формирование технологических карт ремонтов.
Сбор, консолидация и передача консультантам действующих на предприятии примеров дефектных актов, ведомостей дефектов, технологических карт, графиков ППР и актов выполненных ремонтных работ Общества.
Фиксация и детальное описание функциональных разрывов (GAP) между процессами ПТО и стандартами SAP, со строгой привязкой к документу НМД № 6 («Регламент технического обслуживания и ремонта»).
Этап 2. Концептуальное проектирование (Архитектура ТОиР):
Проектирование, выстраивание и согласование сквозной иерархии технических мест и единиц оборудования Общества в системе, определение классов и специфических признаков оборудования.
Согласование видов ремонтных заказов SAP PM, структуры электронных уведомлений о дефектах и детальной статусной схемы движения ремонтного заказа.
Согласование структуры типовых технологических карт и автоматических стратегий планирования ППР под различные типы оборудования.
Разработка и согласование порядка учета ремонтных работ, выполняемых на объектах сторонних заказчиков, и их жесткой связи с сервисными договорами (интеграция с модулями SD/CS и контроллингом CO).
Этап 3. Реализация, миграция и тестирование решения:
Разработка, описание и подготовка пользовательских тестовых сценариев для проверки сквозного производственного цикла: «обнаружение дефекта → создание уведомления → открытие заказа ТОиР → резервирование материалов (ММ) → списание фактических трудозатрат (HR) → техническое и технико-экономическое закрытие заказа».
Проведение масштабной проверки, очистки и валидации загружаемых справочников технических объектов, оборудования и технологических карт перед их миграцией в продуктивную базу SAP.
Активное участие в интеграционных тестах и финальном приемочном тестировании (UAT).
Этап 4. Запуск в промышленную эксплуатацию и поддержка:
Разработка должностных инструкций и проведение практического обучения для инженерно-технического персонала Общества (инженеры ПТО, начальники цехов, мастера ремонтных участков).
Организация и обеспечение работы первой линии технической поддержки пользователей непосредственно на производственных и ремонтных объектах.
Методическое сопровождение процессов регистрации первых реальных дефектов и закрытия первых ремонтных заказов в продуктивной среде SAP PM.
🎯 Зона личной ответственности и жесткие критерии оценки:
Соответствие регламенту ремонтов: Вы несете полную персональную ответственность за то, чтобы все спроектированные системные процессы управления ТОиР на 100% соответствовали требованиям внутреннего документа НМД № 6 «Регламент технического обслуживания и ремонта» (модуль PM/EAM).
Точность оцифровки активов: Личная ответственность за полноту, абсолютную достоверность, корректность кодирования и своевременность оцифровки структуры технологического оборудования завода и загружаемых технологических карт ремонтов.
Защита производственных интересов: Полноценное представление, отстаивание и защита интересов Производственно-технического отдела (ПТО) и ремонтных служб при проектировании архитектуры процессов в SAP.
Качество подготовки линейного персонала: Своевременность согласования проектных протоколов и обеспечение качества обучения мастеров на участках (отсутствие простоев в регистрации дефектов из-за неготовности персонала).
Требования к кандидату (Hard & Soft Skills):
Образование: Высшее профильное техническое образование (Энергетика, Теплоэнергетика, Электротехника, Машиностроение или Механика).
Опыт работы: Стаж работы в производственно-технических отделах (ПТО), службах главного механика/энергетика или ремонтных подразделениях крупных промышленных предприятий — не менее 5 лет. Обязателен практический опыт организации и проведения ремонтов энергетического оборудования, ведения подрядных ремонтов на объектах заказчиков, а также самостоятельной разработки или актуализации технологических карт ремонтов.
Профессиональные знания:
Глубокие практические знания видов ремонтов, принципов построения систем ППР, правил дефектации оборудования, нормирования ремонтных работ и расхода материалов.
Доскональное знание правил технической эксплуатации оборудования и профильных отраслевых норм Республики Узбекистан.
Понимание архитектуры, логики работы и принципов настройки модуля SAP PM (EAM) или другой крупной автоматизированной EAM-системы управления активами и ремонтами холдингов (технические места, единицы оборудования, уведомления, заказы ТОиР, техкарты).
Ключевые навыки:
Опыт дефектации сложного оборудования, нормирования трудозатрат и материальных ресурсов на ремонт.
Навыки описания, разработки и стандартизации технологических карт ремонтных процессов.
Опыт тестирования производственного ПО, проверки корректности списания материалов и трудозатрат на заказы.
Прочие требования: Свободный русский язык (рабочий язык проекта); знание узбекского языка желательно.
Личные качества: Высокий уровень системности, аналитическое мышление, развитые коммуникативные навыки для жесткой защиты технических регламентов перед ИТ-консультантами, внимательность к данным, готовность к интенсивной работе.