Тарасова Ольга Сергеевна

Врач-косметолог

170 000 - 250 000 RUR
  • Москва
  • От 3 до 6 лет
  • Аппаратная косметология
  • Инъекции

Ищем врача-косметолога в новую клинику эстетической медицины премиум-класса в центре Москвы.

Концепция клиники — «красота изнутри»: комплексный подход к здоровью и внешности пациента, объединяющий косметологию, эндокринологию, терапию и другие медицинские направления.

Сейчас формируется сильная врачебная команда. Мы ищем специалиста, который работает на высоком профессиональном уровне, владеет современными методиками и разделяет подход комплексного ведения пациента.

Чем предстоит заниматься:

  • проведение консультаций и диагностики состояния кожи;

  • составление индивидуальных программ лечения, коррекции и омоложения;

  • проведение инъекционных процедур;

  • работа с аппаратными косметологическими методиками;

  • проведение уходовых процедур;

  • сопровождение пациентов и оценка эффективности назначенного лечения;

  • подбор домашнего ухода и рекомендаций по профилактике;

  • взаимодействие с врачами смежных специальностей;

  • ведение медицинской документации;

  • соблюдение медицинских стандартов, протоколов и требований безопасности.

Чего мы хотим от кандидата:
  • высшее медицинское образование (дерматовенерология);

  • действующая аккредитация/сертификат по косметологии обязательна;

  • опыт работы врачом-косметологом от 3 лет;

  • уверенное владение современными инъекционными и аппаратными методиками;

  • навыки диагностики и составления комплексных планов лечения;

  • знание медицинских стандартов и протоколов безопасности;

  • клиентоориентированность и высокий уровень сервиса;

  • грамотная коммуникация и деликатный подход к пациентам.

Будет преимуществом:

  • дополнительное профессиональное обучение;

  • наличие профильных сертификатов;

  • опыт работы с пациентами премиального сегмента.

Наши условия:
  • оформление по ТК РФ;

  • график обсуждается индивидуально;

  • работа в современной клинике премиум-класса в центре Москвы;

  • премиальный сегмент пациентов;

  • современное оборудование и качественные препараты;

  • обучение и повышение квалификации за счет клиники;

  • скидки на услуги клиники для сотрудников и членов семьи;

  • уровень заработной платы обсуждается индивидуально.