НьюБизнесЛайн

Менеджер по подбору персонала (точечный подбор)

Не указана
  • Москва
  • От 1 года до 3 лет
  • Внутренний подбор персонала
  • Подбор персонала
  • Организаторские навыки
  • Точечный подбор персонала
  • Источники поиска персонала
  • Первичная адаптация персонала
  • Проведение собеседований
  • Оценка персонала
  • Скрининг резюме
  • Интервью по компетенциям

НьюБизнесЛайн - комплексное сопровождение бэк-функций Компаний в нефтегазовой, энергетической, атомной и строительной сферах.

Мы являемся единственным центром подбора, обеспечивающий своевременный набор сотрудников в Компании нефтегазовой, энергетической, атомной и строительной сферах. Мы формируем команды высококвалифицированных специалистов, находим таланты и помогаем им стать частью бизнеса с возможностью построить свою карьеру с нуля.

Мы ищем себе в команду Менеджера по подбору персонала. Тебе предстоит работать в полном цикле подбора: от снятия заявки у заказчика до сопровождения сотрудника на испытательном сроке.

В твоем портфеле будет до 10 вакансий разного профиля: от бэк-офиса до технических специалистов, а сложность позиций зависит от твоего опыта.

Мы ищем проактивного сотрудника, который готов быстро расти и развиваться. Не боится применять предыдущий опыт и может на основании ранее полученного опыта работать с сложными заказчиками.

Обязанности:

  • Полный цикл подбора: от снятия заявки до сопровождения адаптации сотрудника (в работе до 10 вакансий);
  • Активный точечный поиск кандидатов: бэк-офис, технические специалисты;
  • Составление текста и самостоятельное размещение вакансий на сайтах по поиску работы;
  • Проведение очных, телефонных, онлайн интервью, тестовых заданий с кандидатами;
  • Ведение базы кандидатов в СберПодбор;
  • Мониторинг и аналитика рынка труда;
  • Выполнение поручений руководителя.

Требования:

  • Опыт в подборе от 1 года с сложными вакансиями;
  • Опыт выстраивания коммуникации с сложными заказчиками;
  • Опыт ведения базы данных по подбору;
  • Нацеленность на результат, коммуникабельность, позитивное отношение к жизни, умение работать в высоком темпе;
  • Желание оперативно погружаться в незнакомую деятельность/область;
  • Желание развиваться в подборе персонала.
  • Будет плюсом образование или курсы по управлению персоналом/ психология.

Условия:

  • Оформление в соответствии по ТК РФ с первого дня;
  • Заработная плата "белая", обсуждается индивидуально по итогам собеседования;
  • Доход состоит: оклад + ежеквартальная премия по выполнению KPI – план подбора, сроки, качество;
  • График работы: 5/2 ( с 8.00-17.00 либо с 9.00-18.00);
  • После испытательного срока гибрид, (зависит от очных встреч);
  • Дополнительные: ДМС через 3 месяца работы, компенсация проезда, поддержка психолога, кафетерий льгот;
  • Локация: метро Бауманская, пешая доступность порядка 15 минут от метро.

Присоединяйся к нашей команде!