Ищем представительного Генерального директора, который сможет возглавить компанию, развивающую проекты в сфере геологоразведки и добычи полезных ископаемых.
Для нас важен не только управленческий опыт, но и глубокое понимание горнодобывающей отрасли, недропользования и специфики взаимодействия с государственными органами.
Основные задачи:
- Общее стратегическое и операционное управление предприятием;
- Представление интересов компании на государственном и региональном уровне;
- Выстраивание и поддержание рабочих отношений с Министерством горнодобывающей промышленности и геологии, Центром недропользования, профильными государственными структурами;
- Взаимодействие с хокимиятами и местными органами власти в регионах проведения геологоразведочных и добычных работ;
- Участие и представление компании в аукционах и процедурах, связанных с участками недр и недропользованием;
- Ведение переговоров с государственными органами, партнёрами и другими заинтересованными сторонами;
- Представление компании на встречах, переговорах, официальных мероприятиях и в рабочих группах;
- Развитие GR-направления и эффективная коммуникация с ключевыми государственными институтами;
- Контроль реализации геологоразведочных и добычных проектов, взаимодействие с технической командой;
- Защита и продвижение интересов компании в рамках действующего законодательства.
Ключевые требования:
- Опыт работы в горнодобывающей, геологоразведочной отрасли, сфере недропользования либо на смежных направлениях;
- Глубокое понимание специфики работы с недрами, лицензиями, участками недр, геологоразведкой и добычей;
- Практический опыт взаимодействия с Министерством геологии/профильными органами по недропользованию, государственными структурами и хокимиятами;
- Наличие сформированного профессионального круга контактов в государственных органах будет существенным преимуществом;
- Свободное владение узбекским языком — обязательно;
- Сильные переговорные и коммуникативные навыки;
- Представительность, дипломатичность, высокий уровень деловой культуры;
- Умение выстраивать конструктивный диалог с государственными чиновниками и представителями отрасли;
- Понимание менталитета и специфики горнодобывающей отрасли;
- Готовность к командировкам в регионы реализации проектов.
Нам нужен человек, который:
Не обязательно должен быть узкопрофильным техническим специалистом. Нам важнее отраслевое мышление, понимание системы недропользования, умение говорить с государственными органами на одном профессиональном языке и способность представлять интересы компании на высоком уровне.
Если вы понимаете, как устроена горнодобывающая отрасль в Узбекистане, умеете выстраивать отношения с государственными структурами и готовы быть публичным представителем компании — будем рады познакомиться.