Вы умеете находить людей, которых другие не замечают? Вам нравится, когда закрытая вакансия меняет чью-то жизнь — и жизнь команды? Тогда нам по пути.
О нас
ARHAT Inks — единственный в Центральной Азии производитель флексографских и глубокопечатных красок. Компания работает с 2018 года, производит около 600 тонн продукции в месяц и имеет филиалы в Казахстане и России. Мы резидент INNO Технопарка.
Поэтому ищем рекрутера, который станет нашим главным «охотником за талантами».
Чем предстоит заниматься
- Закрывать вакансии полного цикла: от заявки руководителя до выхода сотрудника на работу
- Вместе с руководителями составлять портрет кандидата и тексты вакансий
- Искать кандидатов на hh.uz, OLX, в Telegram-каналах, LinkedIn и через рекомендации
- Проводить телефонные и очные собеседования, организовывать тестовые задания
- Вести воронку кандидатов и базу резюме, следить за сроками закрытия
- Сопровождать новичков на испытательном сроке вместе с HR-командой
- Развивать HR-бренд: отзывы сотрудников, публикации, участие в ярмарках вакансий
Кого мы ищем
Обязательно:
- Опыт в подборе персонала от 1 года
- Умение быстро искать и «продавать» вакансию кандидату
- Грамотная устная и письменная речь на русском и узбекском языках
- Уверенная работа с Excel или Google Таблицами
- Организованность: вы держите в голове 10+ вакансий и не теряете ни одного кандидата
Будет плюсом:
- Опыт массового подбора или поиска
- Английский язык на уровне чтения резюме и переписки
Что мы предлагаем
- Зарплата — по итогам собеседования, без задержек, официально
- Пересмотр зарплаты по результатам испытательного срока и далее каждые 6 месяцев
- Официальное трудоустройство по ТК РУз, оплачиваемый отпуск и больничный
- График 5/2 с 9:00 до 18:00, суббота и воскресенье — выходные
- Свобода предлагать свои идеи: от новых каналов поиска до улучшения адаптации
- Дружная команда, где ваш вклад видят и ценят